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[조직행동론] GE(General Electric), 도요타의 조직혁신
1.조직개발의 개념내외환경변화에 대한 조직체의 적응능력을기르기위한 조직체의변화와 구성원의 행동 개선을 의미.2. 조직개발의 특징1.성과증대를 위한 변화촉진과정2.전략적, 계획적 조직변화와 개입3.행동과학의 지식과 기법활용4.장기적, 일상적 과정사례1. GE(General Electric)제너럴 일렉트릭(G
44페이지 | 2,800원 | 2008.08.19
선정동기기업 혁신에 있어서의 전설적인 잭 웰치가 6시그마와 워크아웃, 벽 없는 조직 등의 혁신 프로그램을 통해 GE를 연 매출 1000억 달러가 넘는 세계 최고의 기업으로 성장시킨 기업 혁신 전략이다. 잭 웰치가 20년간 GE를 이끌어 가면서, 그가 이룩한 조직혁신은 전 세계의 경영자들에게 모범적이고
23페이지 | 1,600원 | 2005.02.03
조직 」1991고객관리를 위한 「Quick Market Intelligence, QMI 」1995불량률 관리를 통해 고객만족을 추구하는 「6 - SIGMA 운동」3. 잭 웰치 회장의 경영철학잭 웰치 회장의 리더십이 주목받는 이유는 재임기간 내내 GE가 세계 정상(Global Top)의 성과를 올렸기 때문이다. 구조개혁을 상시적으로 추진하고 사람을
25페이지 | 2,000원 | 2004.08.31
조직개발론GE사례GE의 경영혁신과 변신관리제너럴 일렉트릭(General Electric)회사는 2001년도에 1,259억달러의 매출과 137억달러의 순이익을 달성하여 미국 Fortune지의 세계 500대 기업(Global 500)평가에서2002년 3월의 시장가치(market value) 4,015억달러로 세계 제1의 영예를 차지한 초대형 우수기업이다. GE는 세계
20페이지 | 1,000원 | 2010.12.07
General electricorganizational behavior team project조직 행동론About General electric team report조직 행동론About General electric team reportOverviewGeneral electricorganizational behavior team project9조 팀 보고서AboutGeneral electricCEO잭 웰치제프리 이멜트Rival잭 웰치 vs 제프리 이멜트Present GE조직 행동론About General electric team repor
25페이지 | 1,900원 | 2012.09.20
GE 2) 경영철학 Developing people efficiently : 기업의 수익원천은 인적자원 및 조직개발Building leadership through the ranks : Crotonville을 통한 경영/리더쉽 교육Communicating with clarity -벽 없음(Boundaryless) : 아이디어의 자유로운 제안 및 공유, NIH(Not Invented Here) syndrome극복중간관리층 제거 -속도(Speed) : 실천을 위한 편
97페이지 | 2,800원 | 2011.01.25
GE의 경영혁신과 변신관리목차1. GE의 성장연혁2. 전통 경영이념과 경영조직3. 경쟁력약화와 수익성저하4. 잭 웰치의 GE 개혁5. 끊임없는 경영혁신과 조직개발- * -1. GE의 성장연혁GE?-GE (General Electric Company)는 항공기 엔진에서부터 발전설비와 금융서비스, 플라스틱, 의료영상기기, 그리고 방
23페이지 | 2,100원 | 2010.03.19
GE는 150개가 넘는 방대한 사업분야로 단순 다변화된 복잡하고 거대한 사업집단 형성- 보수적인 경영풍토와 관료적인 조직- 내부적으로는 비대하고 복잡한 관리계통과 경직화된 조직운영의 문제점 누적- 안일한 思考와 외부환경의 변화에 대한 소극적인 대응자세존슨 회장의결단 80년, 존슨
7페이지 | 2,000원 | 2008.02.02
GE의 리더십 교육 프로그램 6p1) GE의 리더십 교육 프로그램 현황 6p2) 1~6단계 파이프라인 7p3) 세션C 14p4) 크로톤빌 연수원 16p5. GE 리더십 교육 프로그램의 성과/영향 19p1) 조직내 성과 19p2) 다른 기업에 미치는 영향 20p6. 기타 국내외 리더십 교육프로그램 21p1) Sony University 21p2) 삼성 인재 개발원 22p3) SK
28페이지 | 2,000원 | 2007.07.19
[조직행동론] GE(General Electric) 사례
-조직행동론-사례소개 : 「General Electric」Ⅰ. 서 론1878년, 발명왕 토마스 에디슨(Thomas A. Edison)이 설립한 에디슨 전기 조명 회사(Edison Electric Light Company)에서 시작하여, 1892년 에디슨 종합전기(Edison General Electric)와 톰슨-휴스톤 전기회사(Thomson-Houston Electric Company)가 합병하여 오늘의 GE(General Electric)가 탄
12페이지 | 1,400원 | 2007.01.17