멘토링의 유형과 효과 및 성공기업사례 분석
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- 멘토링에 대한 기본적인 설명부터 상세설명까지 조사분석하여 성공기업사례를 분석한 에뿔 발표 자료입니다. 자세한 것은 목차 참고 해주시면 도움이 되실꺼에요~ 파포 구성 내용 디자인 모두 만족 하실꺼에요~ 정말 열심히 조원들과 만든 자료라 완성도 높은 자료입니다. 좋은 결과 있으시길 바래요
- 목차
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멘토링의 정의
멘토링의 기능
멘토링의 적용범위
멘토링의 유형
멘토링의 효과
멘토링의 장점
멘토링 관계에서 발생하는 문제점
멘토링 성공사례기업 분석1
멘토링 성공사례기업 분석2
우리나라 멘토링의 보완점과 나아가야할 방향
- 본문내용
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멘토(Mento)
그리스 신화에서 비롯된 말. 지혜와 신뢰로 한 사람의 인생을 이끌어 주는 지도자라는 의미로 사용
멘티(Metee)
Protege(프로테제=피보호자란 Em)라고 사용
기업멘토링
회사나 업무에 대한 풍부한 경험과 전문 지식을 갖고 있는 사람이 1:1로 전담하여 구성원(멘티:Mentee)을 지도, 코치, 조언하면서 실력과 잠재력을 개발, 성장시키는 활동
멘토링의 효과
1. 멘티는 중요한 정보를 얻을 수 있는 사회적관계로의 참여가 가능
→ 비공식적이고 개인적인 관계는 조직에서 생활 하는데 필요한 요령을 습득
2. 멘토가 성공적인 역할모형이 됨
→ 기술, 태도, 가치관등을 배움
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