[인사관리론]굿모닝 신한증권사의 인력개발전략

인력들이 연구에만 몰두할 수 있는 환경을 제공하고 있다. 티맥스소프트 관계자는 “최상의 연구 환경은 우수 인력확보로 이어져 최고의 연구개발 결과를 낳게 만드는 원동력이 되고 있다고 말했다. (2)교육․훈련의 효과▲ 회사의 목적․종업원들의 교육훈련으로 유능한 인재가 된다면 노동 생산성이 과거보다 오른다.․종업원들의 실력과 능력이 점점 감소되고 노후화되기 때문에 재훈련과 재교육으로 노동의 질을 유지시킨다.․사업전략과 새

론, 도량운력(사찰청소), 그리고 억수같이 쏟아지는 비를 뚫고 산행을 실시했다. 불교신자도 하기 어려운 108배는 육체적으로도 견디기 힘든 아이템이었으나 영업사원 모두가 성공적으로 완수했다. 이번 교육을 주관한 굿모닝신한증권 인사부 최진호 과장은 “템플스테이는 회사 교육 프로그램인 굿모닝신한유니버시티 중 영업사원을 대상으로 하는 교육과정 중의 하나로 진행되었다. 심신이 지친 영업사원들에게 조용한 사찰에서 리프레시할 수 있는

신한은 윤리 경영을 실천하기 위해 노력하고 있다. 회사 자체에서 윤리경영강령을 제정하여 공표하였으며 임원진을 필두로 투명한 경영 ,사회공헌활동을 하고 있다. 고객만족계약제도 , 윤리/준법 자기점검 프로그램 ,공정거래 자율준수 프로그램 ,내부제보제도,금융사고/부조리 신고제도를 실시하고 있다.본 론인사제도시티은행시티은행은 조직의 유연성을 강조하지만 특히 조직이 당면하는 외부 환경에의 적응성을 강조하는 혁신지향 문화와 조

사의 인지도가 높아지고 잠재고객은 상품에 대해 관심과 호감을 갖게 된다. # 하는 일언론매체를 위해 자료를 만들어 기사거리로 제공, 원하는 내용을 홍보한다. 각종 이벤트를 기획하고 관리하는 것도 ＰＲ매니저의 역할이다. 해외나 국내 음악인을 후원하거나 무용단 등을 초청하는 문화사업은 물론 회사가 후원하는 각종 행사를 기획하고 알리는 일을 담당한다. 행사관련 예산을 관리하고 유관단체와의 친화유지를 맡는 경우도 있다.신문과 방송

전략적 제휴 사례 >공동개발사업제휴공동마케팅․제품공급기술획득생산효율(품질개선+원가절감)전자․자동차현대․기아차-인피니언삼성전자-폴리콤,LG전자-폭스바겐문화 산업디지털조선-CNBC네오위즈-EAGIIR - PICO 롯데관광-니콘하나투어-JTB,쇼박스-씨네콰논판도라TV-아이실론 금 융 &반도체굿모닝신한증권- 리오스투자청나노엔텍 -하바드바이오사이언스신한은행-GXS국민연금-세계은행아이리스IR-조지슨쉐어홀더제 약RNL바이오 -