[의사소통의기법] 자기소개서 쓰기와 발표하기

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2010.03.31 / 2019.12.24
  • 13페이지 / fileicon hwp (아래아한글2002)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 1,200원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
목차
Ⅰ. 서론

자기소개서란?
자기소개서의 필요성



Ⅱ. 본론

1. 자기소개서 작성법
2. 완벽한 자기소개서의 조건
3. 성공하는 자기소개서의 표현방법10가지
실패하는 자기소개서의 표현방법10가지
4. '이건 아니잖아~' 휴지통에 버려지는 자기소개서타입
5. 자기소개서의 잘 쓴 예와 잘 못쓴 예
6. 자기소개서 교정 예



Ⅲ. 결론
본문내용
1) 사람을 구하는 입장에서 지원자의 지원동기와 장래성을 본다.
아무리 그 사람의 성장과정과 능력정도가 우수한 수준이라고 해도 본인이 지원한 것에 대한 뚜렷한 목적이 없으면 자신이 하는 일에 대하여 성취감을 느끼지 못할 뿐만 아니라 장래성 까지도 보장할 수 없기 때문이다.

2) 자기소개서를 통해 문서 작성과 자신의 논리를 전개시켜 나가는 능력을 본다.
업무의 진행이나 의사전달이 주로 문서로 이루어지기 때문에 글을 다루는 능력이 요구되며 문장들의 논리적 연관성을 고려하여 종합해 낼 수 있는 능력을 보기 때문이다.

3) 그 사람의 성장 배경을 통하여 대체적인 성격과 가치관 등을 평가한다.
각 사람마다 보는 시각이나 받아들이는 입장이 다르게 나타나기 때문에 담당자들은 쉽게 그 사람을 파악할 수 있다. 또한 자기소개서는 본인이 기술하는 개인사이므로 그 사람의 단면이 나타나기 때문이다.

4) 사회에서의 공식적인 의사전달은 주로 글에 의해서 이루어지기 때문에 지원자의 느낌을 글로 표현할 수 있는 능력을 파악하고자 한다.
글씨체는 시각적으로 호감을 줄 수도 있고 도 그 사람의 성격까지 파악할 수 있으므로 담당자는 이것을 통해 이를 파악하려 한다.
참고문헌
* 출처 및 참고문헌

서울특별시 취업정보센터 http://job.seoul.go.kr/
비즈레쥬메 http://www.bizresume.co.kr/
김세준/ 뽑고 싶어 안달 나게 하는 자기소개서작성법

자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • 면접뽀개기! 레포트
  • 자기소개서에 나타나는 내용이므로 짧은 면접시간에 물어보지 않는 한 말하지 않는 것이 낫다.3> 경력, 연령도 첫 인사말에는 필요치 않다.이 부분은 질의 응답이 진행되며 자연스럽게 나올 이야기이므로 첫 인사말에 포함 시킬 필요는 없다.4> 특기와 취미는 상황에 맞추어 말하라.자신의 특기와 취미가 자신이 지원한 회사와 직무에 어울릴 수 있는 것이라면 말하는 것도 좋다. 그러나 자신이 지원한 회사와 직무에 어울리지 않는 사항이라면 특별히

  • [프로그램개발] 그리심 지역아동센터 초등학교 4, 5학년 아동들을 위한 집단미술치료
  • 자기표현력 및 정서지능에 관하여 필요한 살펴보면 다음과 같다. 집단 미술치료란 집단 심리치료에 미술을 도입한 것으로 언어적 자기표현이 미숙한 아동에게 비언어적 심상을 통해서 자신을 표출할 수 있도록 돕고 집단 활동의 체험 속에서 구성원 간의 상호작용을 통해 아동의 심리를 진단하고 치료하는데 활용한다. 자기표현력 이란 타인과의 의사소통 과정에서 상대방의 권리를 침해하거나 상대방을 불쾌하게 하지 않는 범위 내에서 자신의 권리,

  • 한국자산관리공사 청년인턴 첨삭자소서
  • 소통중 OO한 상황시 OO한 방법으로 OO한 결과를 만들어 내는 인재가 되겠습니다.tip: 가장 많이 쓰는 소재중 하나가 바로 메모하는 습관입니다. 아무래도 수많은 이력서와 자기소개서 중에 조금이라도 본인이 부각이 되기 위해서는 단점 극복을 위한 노력을 다시 찾아보시는 것이 효과적입니다 본인만의 관리방법 또는 체크리스트 또는 스마트폰 활용을 통한 점검 등등 조금은 다른 시각으로 접근하실 것을 제안드립니다.< ‘나‘가 아닌 ’우리’ >눈이

  • [자기소개서작성완벽가이드] 기업인사심사관 취업정보센터관리자 취업담당교수들이 말하는 자기소개서의 중요성과 자기소개서 작성 요령
  • 자기소개서, 왜 중요한가!2. 자기소개서 작성 전에 먼저 준비할 것들3. 기업 인사심사관들의 체크 포인트Ⅱ. 자기소개서 작성1. 인사심사관의 흥미를 일으키는 방법과 그것이 중요한 이유 2. 자기소개서 초보자들의 공통적인 실수들 3. 떨어지기 위하여 쓰는 자기소개서?4. 실패하는 자기소개서의 대표적인 유형들 5. 자기소개서의 여덟 가지 특징6. 자기소개서 작성시 유의사항7. 기업이 지원자의 성장과정을 보고자 하는 이유8. 자기소개서에 꼭

  • 자기소개서,자소서 최신합격자들의 자기소개 주요기업별, 분야별 상세 예문 총154가지+자기소개서양식
  • Ⅰ.자기소개서의 기본적인 작성요령 및 유의사항Ⅱ. 입사 지원 합격자들의 기업별 자기소개서 77가지1.삼성전자2.삼성전자-23.대한항공4.INI STEEL5.삼성물산6.조흥은행7.한국가스공사8.한국가스공사-29.대우건설10.에스오일11.삼성SDI12.삼성SDI-213.LG건설14. 현대 중공업15.LG전자16.LG전자-217.POSCO(포스코)18.현대 모비스19.LG화학20.한국 전력공사21.쌍용자동차22.KTF23.KT24.LG생활건강25.삼성중공업26.SK텔레콤27.대우 인터네셔널28.한진해운29

오늘 본 자료 더보기
  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • 저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
    사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
    개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
    copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.