인적자원관리 성공사례 -교원

교원평가제도는 시기적으로나, 시대적 상황을 고려해 보았을 때 불가피 한 것으로 보인다.따라서 앞으로 교원평가제가 무엇인지 알아보고 각 주체들 간의 이해관계와 관련하여 교원평가제가 나아가야 할 방향을 모색해 보도록 하자.Ⅱ. 교원평가제1. 교원평가제란?교육인적자원부는 2003년 8월 ‘참여정부 교육인적자원개발혁신 로드맵’을 통하여 ‘연공서열 및 관리자 평정중심 인사제도’를 ‘능력과 책무성 중심의 교원인사제도’로 전환할 것

사례 日 2001년 `도야마 플랜` 착수국공립대 통합, 사립대는 M&A 中, 10년 걸쳐 `211공정` 마무리733개대->288개대로 합병. 교육인적자원부의 대학 구조개혁은 외국의 성공사례를 모델로 했다고 해도 과언이 아니다. 일본은 2001년 문부과학상의 성을 딴 도야마(遠山) 플랜을 추진해 오고 있고 중국은 지난 92년부터 211공정이라는 정부 프로젝트를 통해 강력한 대학 구조조정을 마무리했다. 핀란드도 92∼93년 경제위기 이후 대대적인 교육개혁을 단행해

.박소연, 송영수(2008). 기업의 글로벌 인재육성(HRD)을 위한 글로벌 비즈니스역량 분석: 기업과 대학생의 인식을 중심으로. HRD연구.김준호(2010). 교사의 핵심역량이 학생의 학교 삶의 질에 미치는 영향. 박사학위논문, 단국대학교 대학원.구병모, 김기호, 김종규(2010). 역량과 역량모형의 연구-역량모형 연구의 현주소. 인적자원개발연구.김현진, 허희옥, 김은영(2013). 역량기반 교육과정 개발의 사례: 스마트교육교원연수를 중심으로. 교원교육.

위한 지방대학 육성방안」교육부 (2004)「대학구조개혁방안」/ 교육통계시스템 내부자료지방대학육성대책 위원회 / 교육정책추진위원회한국교육개발연구원 건설교통부 통계자료 / 통계청 통계자료 / 교육인적자원부 통계자료영남대학교, 신라대학교, 부경대학교 홈페이지 특성화 자료경산시청 통계(인구, 학교, 학생 등)자료 국정브리핑 / 한나라당 국정자료실연합뉴스 / 매일신문 / CBS 노컷뉴스 / 대학신문 U-News 전국교직원노동조합

관리와 승진 부문에서의 개선 노력이 필요하다. 현행 체제를 살펴 보면, 동일한 직렬, 직급이라 하더라도 직위 수가 많아 직무 내용이 다양하므로 순환보직하면서 승진 일차후보 직위까지 가다 보면 공무원의 전문화가 이루어질 수가 없게끔 되어 있음을 알 수 있다. 따라서 4급에서 7급까지는 직무 내용과 종류에 따라 기관별로 몇 개의 계열로 분류하고 각 계열 내에서 순환보직을 이루어 그 계열 상위직에 공석이 생긴 경우 곧바로 승진할 수 있도록