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목 차 Part 1 - 인사행정에 대한 이론, 그리고 교육인사행정Ⅰ. 교육인사행정의 개념1. 인사행정의 개념2. 교육인사행정의 개념3. 교육인사행정기구(1) 중앙인사행정기관(2) 지방인사행정기관Ⅱ. 인사행정의 역사적 발달1. 엽관주의2. 실적주의Ⅲ. 인사행정의 대상- 교육직원과 교육공무원의 개념1.
40페이지 | 2,300원 | 2008.08.01
교육인사행정제1절 교육인사행정의 개념교육인사행정 - 교육직원을 대상으로 하는 인사사무를 의미교육인사행정의 궁극적인 목적-교육활동과 관련된 인적 자원을 가장 효율적으로 충원‧활용 채용 발전 사기제2절 교육인사행정 기구우리나라 중앙정부의 교육인사행정 : 이원적- 행정자치부 : 행
5페이지 | 800원 | 2015.06.27
「교육행정 및 교육경영」인사행정 Ⅱ< 목 차 >Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 연 수 가. 연수의 정의와 필요성 나. 연수의 종류 다. 연수의 방법 라. 연수기관 종류 마. 연수 대상자의 선발 바. 연수의 원리 사. 연수의 문제점과 개선방안 2. 근무성적평정 가. 근무성적평정의 목적 나. 근무성적평정의 실
42페이지 | 2,700원 | 2006.11.15
유아교육기관의 인사행정 리포터 - 1 유아교육행정의 개념 및 필요성 2 유아교육기관 인사행정의 개념 3 유아교육기관 교직원의 자격기준 4 유아교육기관 교직원의 인사관리
목 차1. 유아교육행정의 개념 및 필요성 11) 유아교육행정의 개념 12) 유아교육행정의 필요성 12. 유아교육기관 인사행정의 개념
12페이지 | 1,400원 | 2016.08.14
교육행정 및 교육경영- 교육인사 행정 -- 변화하는 현대 사회 속에서 교육활동의 실천자로서 교원의 자질은 더욱 중요시 되고 있다. 교원으로서의 교육자다운 품성과 창의성을 갖추고 책임감 있게 교육활동을 전개해 갈 수 있도록 교원의 양성과 선발 그리고 발전을 위한 연수 등 교원인사행정이 매우
7페이지 | 800원 | 2015.06.27
교육행정 및 교육경영 화782005년 5월 24일인 사 행 정 Ⅰ목차Ⅰ. 들어가며p. 1Ⅱ. 인사행정Ⅰ1. 교육인사행정의 기초p. 22. 수급.p. 6 3. 양성.p. 8 4. 자격.p.
28페이지 | 2,300원 | 2005.08.16
인사 행정의 개념- 교원행사의 정의, 인사행정의 영역, 교육공무원의 분류에 대해 알아보고자 한다.1. 교원인사 행정의 정의1) 인사행정이란(personnel administration)?① 요더(Yoder, 1959: 6)- 종업원들로 하여금 그들의 직장에 대하여 최대에 공헌을 얻을 수 있도록 하고, 최대의 만족을 얻을 수 있도록 조력
19페이지 | 2,000원 | 2015.03.29
인사행정Ⅰ과 목 명 : 교육행정 및 교육경영담당교수 : 제출날짜 : 2005. 11. 1 화요일 목 차Ⅰ. 서론1Ⅱ. 본론11. 교육인사행정의 개념과 의의
29페이지 | 2,100원 | 2005.12.02
교육인사행정의 개념어떤 기관이나 조직체를 운영함에 있어서 갖추어야 할 요소로서 3M을 든다. 3M이란 흔히 인력(man), 재정(money), 시설(material)을 말하는데 그 중에서도 인력이 가장 중요한 요소라 할 수 있다. 즉 다른 요소들이 구비되어 있다 하더라도 결국 이를 적용하는 사람들에 의해 그 과정이나
5페이지 | 800원 | 2015.06.27
교육 인사 행정교육인사행정의 개념과 원칙 목차교육 직원의 분류교원의 양성과 자격교원의 선발과 임용보수와 현직교육, 승진교원의 권리와 의무교육공무원의 복무교원의 징계소청심사 및 소송기출문제1) 교육인사행정의 개념교육조직의 목적을 효과적으로 달성하는데 필요한 유능한 교
53페이지 | 3,000원 | 2008.11.11