레포트 (5,188)
조직행동론 Team Project목 차1. Intro2. 인사관리에서의 성과측정과 보상3. 해외기업의 성과측정과 보상의 성공사례4. 국내기업의 성과측정 및 보상 현황5. 설문조사 내용6. 설문조사 내용 분석7. 성과주의 인사의 명암과 제언Ⅰ. INTRO국내 제일의 모기업 총수가 앞으로의 세계는 1명의 천재가 수백 명
19페이지 | 1,800원 | 2005.03.23
[인적자원관리] CJ성과주의 인사제도-직무 성과급제도를 중심으로
CJ㈜ 성과주의 인사제도 소개-직무 성과급제도를 중심으로-CJ 그룹 개요26,000명 (2004년,국내기준)종업원수Synergy 사업군 CJ 시스템즈, CJ 개발, 제일투신운용, 제일투자신탁증권Media & EntertainmentCJ Entertainment, CJ CGV, CJ 미디어Home Shopping & LogisticsCJ 홈쇼핑, CJ GLS, CJ Cable Net 8조 1천억원(2004년)그룹 매출5
30페이지 | 2,600원 | 2011.02.07
[인사관리] 성과주의의 성공적 실현을 위한 전략적 성과 관리 시스템
성과주의의 성공적 실현을 위한 전략적 성과 관리 시스템1. 들어가며성과 관리란 회사의 성공에 필수적인 성과가 무엇인지를 정의하고 측정, 평가, 보상하는 연속적 과정을 말한다. 이러한 성과 관리의 중요성은 크게 세가지로 나누어서 설명할 수 있다. 첫째는 조직 목표 달성에 공헌하는‘의미 있
3페이지 | 1,000원 | 2009.05.30
[조직행위] CJ 제일제당 성과주의 시스템-동기부여를 통한 성과촉진사례
목 차Ⅰ. 모티베이션의 정의 - 1Ⅱ. 보상에 대한 과거의 시스템 - 14Ⅲ. 성과주의 개념과 성과주의 도입 19Ⅳ. CJ의 동기부여 정책 - 26 Ⅴ. 성과주의 도입상 시행착오와 대응(문제점) 41Ⅵ. 성과주의 정착을 위한 의견 52Ⅰ. 모티베
59페이지 | 2,600원 | 2004.01.03
성과주의 보상체계와 구성원의 사기진작 방안Ⅰ. 성과주의 보상체계의 확립1. 패러다임의 방향기존의 연공주의 보상은 신분적 보상 위주의 내용과, 연공서열 위주의 획일적 보상 방식을 가짐으로써 구성원들의 무사안일주의와 생산성 저하를 가져왔다. 성과가 보상에 반영되지 않음으로써 결국 구
2페이지 | 500원 | 2012.10.16
성과주의 관점에서의 발탁인사제도1. 발탁인사제도 의의발탁인사제도란 대표적인 능력중심 인사관리제도의 하나로, 사원들의 능력 발휘 유도를 위해 근속 연수, 학력, 연령 등에 관계없이 우수한 직원들을 조기에 승진시키고 그에 상응하는 보상을 하고, 기타 처우하는 것을 의미한다. 최근 기업에서
2페이지 | 500원 | 2011.11.08
성과주의 인사제도후지쯔 사례 요약성과주의 인사제도 해결책BSC 성공사례목차후지쯔 사례 요약성과주의 인사제도 해결책BSC 성공사례후지쯔 사례 요약IT업계의 시장과 경쟁의 성격의 변화 -> 기업 간 경쟁의 심화, 글로벌화, 창조적인 제품개발 경쟁으로의 질적 변화-> 1992년 창사 이래 처음 직면
26페이지 | 2,100원 | 2010.10.01
성과주의예산제도 -지방정부의 사례를 중심으로*Ⅰ.성과주의 예산제도란?예산을 기능별․사업계획별․활동별로 분류, 편성하여 예산의 지출과 그 지출에 의해 나타나는 성과와의 관계를 명백하게 하기 위한 예산제도성과주의 예산제도는 산출물 또는 성과를 중심으로 예산을 운영하는 제도로서
28페이지 | 2,100원 | 2010.07.13
성과주의에 대해서 알아봤다. 자료를 찾아보고 조사해보면서 가장 중요하다는 것은 어느 한 가지 방법으로 그 기업의 인사문화를 추진해 나간다는 것은 상당한 문제점을 갖고 있다는 결론에 이르게 된다. 그래서 최근 기업의 인사구조 방향을 찾아보면 2가지 정도의 방법으로 이러한 문제점을 해결해
13페이지 | 2,100원 | 2006.12.05
성과주의 기업사례LG 화학회사설립/ 1947년 1월 설립직원현황/ 2009년 2월 현재 약 12,800명사업영역/ 석유화학, 정보전자소재 부문공유가치/ 고객가치 창조, 강한 실행력, 상호존중기업비전/ 차별화된 소재와 솔루션으로 고객과 함께성장하는 세계적 기업LG화학조직문화조직 구성원들의 가치관 및
11페이지 | 1,400원 | 2010.08.20