미래형 최고경영자(CEO)

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목차: 미래형 최고경영자

I. 미래형 최고경영자의 조건

II. 미래형 CEO
1. 창의적 경영 자세
2. 과학적, 합리적 경영방식
3. 민주적, 인간적 경영방식
4. 현대적 경영이념, 목표

* 참고문헌

본문내용: 미래형 최고경영자

성공적인 변화를 위해 경영자는 기업환경 변화의 흐름을 전체적인 시각에서 정확히 파악하여 변화를 추진할 수 있는 능력이 요구된다. 또한 새로운 목표를 달성할 수 있도록 새로운 환경변화에 적극적으로 대처할 수 있는 능력이 요구된다.

I. 미래형 최고경영자의 조건

21세기 기업조직에서 성공적인 최고경영자가 되기 위해서는 전문가적 자격과 기능을 갖추고 경영전반을 종합적으로 다루면서 나무도 보고 숲도 볼 수 있는 혜안을 소유한 경영자가 무엇보다도 중요하다고 할 수 있다.
최근 기업의 권력이 전통기업에서 디지털기업으로 변화하고 있다. 디지털 혁명은 경영 개혁 뿐만아니라 CEO 의 자질세도 변화를 요구하고 있다. 미래형 CEO는 기업의 실질적 주인인 주주들의 계산을 보호하고 관리하는 충실한 집사(steward)이상의 역할 즉, 혁명가가 되어야 한다.
이제는 범세계적인 규제완화, 디지털화, 세계화 등의 요인으로 산업의 모습이 근본적으로 바뀌고 있다. 미래형 최고경영자는 일방적인 명령보다는 구성원간의 합의를, 통제보다는 사율을, 회사 내규보다는 기업문화를 중시하는 방향으로 변화해야 할 것이다.

참고문헌: 경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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