[인적자원관리] SAS사례를 통한 환대산업의 복지제도 적용방안
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- 목차
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1.기업 소개
2.인적자원관리
3.환대산업에의 적용
- 본문내용
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SAS INSTITUTE ?
Statistical Analysis System
▶NO.1 세계 엔터프라이즈 인텔리전스 기업
OLAP, 데이터 추출(ETL) 툴 등
기업의 의사 결정 지원을 위한 포괄적인 비즈니스 인텔리전스(BI)를 제공하는 비즈니스 인텔리전스(BI) 솔루션 전문 기업
▶30년간 데이터만을 연구한 기업
SAS는 110여 개국 4만여 기업에서 450만 명의 사용자를 확보하고 있는 세계적인 비즈니스 인텔리전스 솔루션 선두 기업으로
비상장 소프트웨어 업체 중 세계 최대 규모를 자랑하고 있습니다.
▶ 10년 연속 ‘세계에서 가장 일하기 좋은 회사
미 포춘지가 매년 발표하는
‘세계에서 가장 일하기 좋은 회사’에 10년 연속 선정
특히 2010,2011년에는 2년 연속 1위를 차지하였습니다.
ABOUT SAS
SAS는 1976년 설립
CEO : James H. Goodnight
본사: 미국 노스캐롤라이나에 위치
직원수 : 전세계 약 10,087명
(전세계 400개 사무소)
2010 연구개발(R&D) 투자비용 :
연간 총 매출의 24%
(동종 업계 대비 2배)
2010 매출 : $2.43 billion
고객 : 115개국 4만 5000여사
선정이유
14년 연속으로 일하기 좋은 100대 기업에 선정
2년 연속 일하기 좋은 100대 기업 1위로 선정(2010,2011)
최고의 직원복지시스템을 갖춘 기업
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