여성 비정규직 노동자 문제 해결방안

비정규직 및 여성노동의 국제인권법 적용가능성※ 목 차 ※Ⅰ.비정규노동자1.의의2.‘비정규직근로자 차별’의 의의 3.비정규직 근로자의 증가4.비정규직의 문제점과 해결방안5.비정규직보호법 시행 후의 문제점(관련기사)Ⅱ.여성노동1.여성노동의 특징과 변화2.우리나라 여성노동력의 구조적 변화 특징(1)여성 경제활동참가율의 특징과 변화(2)여성취업구조의 특징과 변화(3)여성노동의 비정규직화(4)여성노동운동Ⅲ. 간접차별에 나타난 여

비정규직 여성노동자 증가의 원인분석3) 비정규직 여성노동자의 실태와 문제점 분석5.전체 비정규직 노동자의 현실적 문제점 분석1) 비정규직 노동자의 현실적 근로조건의 문제2) 비정규직 노동자의 실태와 문제점6.외국의 비정규직 노동자 문제에 대한 사례분석1) 미국2) 일본7.비정규직 보호법안의 개요와 문제점 및 개선방안1) 비정규직 보호법안의 내용분석2) 비정규직 보호법안의 문제점과 개선방안8.비정규직 노동자 문제에 대한 해결방안

여성 비정규직 노동자 문제 해결방안☺Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.비정규직의 개념정의 및 유형2.국내 비정규직 노동자의 현황 분석3.비정규직 여성노동자 문제에 대한 이해 및 실태분석4. 선진국과의 여성 경제활동 참가율 비교5.비정규직 노동자 문제에 대한 해결방안 모색Ⅲ.결론참고자료 및 문헌Ⅰ.서론정부에서 550만, 노동계에서 850만이라고 주장하는 비정규직 문제비정규직의 가장 큰 문제는 바로 불안정한 고용상태와 불합리한 차별문제

여성 비정규직 노동자 문제 해결방안Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.비정규직의 개념정의 및 유형1) 비정규직의 개념정의2) 비정규직의 유형2.국내 비정규직 노동자의 현황 분석1) 비정규직 노동자의 규모별 현황 분석2) 비정규직 노동자의 임금･노동시간･노동복지 현황 분석3.비정규직 여성노동자 문제에 대한 이해 및 실태분석1) 비정규직 여성노동자의 개념정의2) 비정규직 여성노동자 증가의 원인분석3) 비정규직 여성노동자의 실태와 문제점 분석

비정규직 근로자의 규모3. 비정규직 근로자의 문제점1) 열악한 근로조건2) 낮은 사회보장 혜택3) 법적 비보호4) 신분불안으로 인한 낮은 조직화율4. 바람직한 해결을 위한 실천방안1) 관련 제도와 법의 정비2) 사회보험의 적용확대3) 비정규직의 생산성 향상 동기 부여 4) 비정규직 근로자의 조직화5) 비정규직 통계 및 연구 인프라 확충 Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론최근 10여 년간 비정규 노동자의 수와 그 비중은 급속히 증가하여 왔다. 그리고 1997