신입사원 교육프로그램 신입사원 교육프로그램
등록일 / 수정일- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2015.06.27 / 2015.06.27
- 9페이지 /
hwp (아래아한글2002) - 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 800원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
추천 연관자료
- 본문내용
-
기존의 교육 방법에서 한 발 더 나아가 창의적이고 효과적인 신입사원 교육을 실시하며, 이를 통하여 신입사원들이 창의적인 생각, 애사심, 업무에 대한 비전, 협동심 등을 가질 수 있도록 한다.
신입사원 교육 첫 번째 주에는 오리엔테이션을 진행한다. 오리엔테이션은 4일 동안 이루어지며 주로 강의형태의 수업으로 진행될 계획이다. 자사에 대한 전반적인 소개(비전, 연혁. 비전, 사업 소개, 직원 현황 등) 및 신입사원으로서 갖추어야 할 다양한 역량을 개발 하고 가꾸어 나아갈 수 있도록 리더십, 커뮤니케이션 스킬 등을 교육을 실시할 계획이다. 4일 간의 교육이 끝나고 나면 5일 차에는 지금까지의 교육내용을 바탕으로 팀 간의 화합과 협동을 통해 ‘회사 내에서 일어날 수 있는 여러 가지 상황’에 대한 간단한 연극을 기획하고 발표하는 시간을 갖는다. 전반적인 부분에 대한 강의 형태의 수업이 신입사원들에게 지루함을 주지 않도록 일방적인 강의 형태가 아닌 다양한 강의 형태를 활용하며, 마지막 회기에 ‘연극’이라는 새로운 활동을 활용하여 최대의 학습 효과를 내고자 한다.
둘째 주와 셋째 주에는 총 10회기에 걸쳐 ‘취업사수궐기대회’라는 주제 아래, PBL 학습기법을 활용하여 신입직원들의 역량을 강화하는 프로그램을 계획하였다. 자사에 등록되어있는 고객 중 취업에 실패한 경험이 있거나 취업이 잘 이루어지지 않고 있는 실제 구직자 1case를 선정하여 신입직원들에게 제시한다. 교육에 참여하는 직원들은 팀 별로 케이스로 선정된 클라이언트를 위한 최상의 취업 안을 기획하여야 하며, 10회기 프로그램이 진행되는 셋째 주 금요일에는 각 팀별로 자신들이 준비 한 취업 안에 대한 발표를 실시한다. 프로그램 공모전 형식으로 진행되며, 임직원을 비롯한 자사 직원들의 합의를 통해 최우수 팀을 선정, 그 팀에게 강화물로서 회식비를 지급하고자 한다. 이러한 활동은 앞으로 신입직원들이 해야 할 직무에 대한 시뮬레이션 활동으로서 직무에 대한 선행학습이 될 수 있을 뿐만 아니라 팀원 간 협동을 유도하고 각자의 역량을 최대한 발휘 할 수 있는 기회를 제공 할 것으로 생각된다. 또한 최우수 팀의 취업 안은 클라이언트에게 실제로 제공되므로 최우수 팀에게는 더욱 긍정적인 피드백으로 작용 할 수 있을 것이라 생각된다.
신입 직원 교육 마지막 주에는 총 5회기에 걸쳐 ‘장인(匠人)어르신
프로젝트‘를 실시한다. 장인(匠人)어르신 프로젝트는 팀원이 협동하여 자사의 동종업계, 팀원들이 실제로 속해있는 분야의 달인 (존경하는 인물을 찾아가 인터뷰를 하여야 한다. 인터뷰 하고자 하는 인물과 인터뷰의 내용 등은 자유이며, 이 인터뷰 내용을 팀별로 새롭게 각색하여 다른 사람들과 공유할 수 있게 창의적이고 새로운 결과물을 만든다. 이 결과물은 UCC나 신문기사 등으로 만들어 사내 홈페이지에 기재하게 되며, 직원들의 투표를 통하여 최우수 팀을 선정하게 된다. 이러한 활동을 통하여 신입사원들은 다양한 사람들의 의견을 모아 하나의 목표를 설정하는 방법을 배워 나아갈 수 있으며, 상대방의 의견을 존중하고 협동하는 방법을 터득 할 수 있다. 또한 달인의 인터뷰를 통해 자신들이 앞으로 해 나아가야 할 일에 대한 방향을 설정해 나아갈 수 있으며, 다양한 노하우를 학습 할 수 있는 기회가 될 것이다.
1. 학습자 분석
분석 영역
분석 내용
일반적 특성
20,30대 신입사원(나이 많은 사람도 있을 수 있음)
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- 영유아를 위한 언어교육 접근법에 대한 자신의 견해를 밝히고 그에 따른 교수학습 방법의 구체적 예시와 그에 따른 교사의 역할을 서술하시오
- 영유아 연령별 발달특징을 제시하고 그와 관련하여 연령별로 가정에서 발생할 수 있는 안전의 문제를 예를 들어 제시하고 연령별 아동안전교육이 어떻게 다르게 이루어져야 하는 지에 대해서 설명하시오
- 종교생활의 원초적 형태 - 에밀 뒤르켐
- 각자가 관심 있어 하는 대상과 문제를 밝히고, 그 문제를 해결하기에 적합한 연구방법을 제시하시오 (ex 청소년의 비행문제 해결방안을 모색하기 위한 설문조사, 청년의 실업문제 원인을 파악하기 위한 질적조사, 이혼가정의 보육문제 실태를 확인하기 위한 단일사례조사, 00초등학교 학생들의 학교생활 만족요인을 파악하기 위한 실험조사 등) (2)
- 개인심리학자인 아들러이론의 주요 개념 열등감과 보상, 우월에 대한 추구, 가상의 목표, 사회적 관심, 생활양식, 출생순위 중 4개를 선택하여 각각의 개념에 학습자 자신의 성장과정과 현재 자신의 삶에 적용하여 분석하여 설명하시오
- 사회복지법제와실천_우리나라 국민기초생활보장제도의 제정이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여 대상자 선정기준인 소득인정액 기준과 의무부양자 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 적용되어 왔는지 논하시오
- 사회복지정책의 가치 갈등이 발생하는 예를 하나 들고, 그러한 가치 갈등이
- 가족상담및가족치료_나의 원가족을 가계도로 도식화해보고 보웬의 다세대 가족치료모델의 자아분화의 개념을 적용하여 자기를 깊이 있게 성찰해보세요
- 아동미술] 유아중심, 놀이중심 보육과정에서 아동미술교사 역할에 대해 서술하시오
- 국가인권위원회의 설립배경과 성격을 설명하고 아동과 관련하여 어떤 영역의 인권 분야일을 하는지 조사해 보고 사례를 한 가지 들어보시오
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
