배움 직장인의 성공에너지
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이번엔 배움이란 책을 접하게 되었다. ‘삼성을 매혹시킨 젊은 인재 7인이 전하는 배움’이라고 쓰여진 부분부터 흥미를 느낄 수가 있었다. 앞서 읽었던 20대, 공부에 미쳐라 는 이 사회에서 어떻게 대처해 나가야 하는지 구체적인 방법을 제시하여줬었는데, 이 책은 배운다는 것이 얼마나 중요한 것인지를 알게 해 주었고, 지금 뿐만이 아니라 앞으로 졸업하고, 또 다른 사회생활을 시작할 때도 좋은 도움을 줄 수 있을 것 같아 뿌듯하다.
‘배움’이란 단어를 떠올려 보면 내가 또 새로운 하나를 얻었다는 성취감에 즐거워졌던 것이 생각난다. 배운다는 것은 꼭 공부나 학업에 관련된 지식만을 배운다는 것이 아니라 한 사람의 생활 습관이라든지, 가치관이라든지, 삶에 대한 태도등도 포함된다. 우리는 평생 배우며 살아가고, 또 배우지 않으면 살아 갈 수가 없다. 그만큼 배움은 우리의 일상에서 가장 중요한 부분이며, 당연하다고 생각할 수도 있는 부분이라고 할 수 있다.
이 책에서는 이 모든 것이 태도의 문제라고 하고 있다. 배우는 데에도 태도가 중요하다는 것이다. 배우고자하는 의지가 없다면 얻는 것도 없을 것 이다. 이 책의 저자는 쓰레기통에서 조차도 배움을 얻을 수 있다고 한다. 이는 보잘것없는 것에서도 배움의 태도만 충실하다면 나 자신을 위한 무언가를 얻을만한 가치와 배움의 기술 등이 숨어 있다는 말과 같다고 생각한다.
이 책에서 나오는 7인은 모두 수많은 고난과 역경을 이겨낸 훌륭한 사람들인 것 같다. IMF에 삼성에 취직한 것부터 엄청 훌륭해 보인다. 이 사람들은 남다른 도전정신과 차별화, 자신감을 가지고 있다.
나는 이 사람들의 마음가짐이 정말 부럽다. 특히 자신감! 나는 ‘내가 잘 할 수 있을까, 내가 잘 해낼 수 있을까’ 이런 걱정을 하며 어떤 일을 하기 전에 겁부터 먹는 습관과, 일어나지도 않은 일을 앞서 걱정하는 습관을 가지고 있다. 책을 읽으면서 이 사람들이라서 이렇게 훌륭하게 살고 있고, 이 사람들이라서 완벽하게 모든 일을 잘 해결할 수 있다고 생각하진 않았다. 인간이라면 누구나 다 해낼 수 있는 일이라고 생각한다. 단지 사람들마다 가지는 마인드가 다르기 때문이라고 생각한다.
배움을 위해서는 자신을 비우고 남을 인정해야 제대로 배울 수 있다. 행여나 잘못된 지식을 갖고 있는 내 자신 먼저 비우지 못한다면 내 생각의 굴레에만 갇혀서 그것을 고칠 수 없을 것이다. 나 보다 좋은 점을 가지고 있는 사람에게 배운다는 것은 전혀 부끄러운 일이 아니다. 내가 꼭 필요로 하는 것이라면 배움의 자세를 가져야 한다고 생각한다.
고정관념을 버리면 배움은 시작된다고 이 책에서 설명하고 있다. 앞에서도 말했듯이 내 자신을 비우지 못하면 절대로 배울 수 없다. 모든 것을 비운 겸손한 자세로 겸허하게 배움을 받아들인다면 어제보다 더 나은 내 자신이 될 수 있다고 생각한다.
‘도전이 당신을 기른다.’ 이 구절이 가장 가슴에 와 닿는 구절이다. 도전 한다는 것이 얼마나 큰 배움을 주는지 알게 되었다. 지금부터라도 미뤄왔던 일들을 하나씩 도전해보는 내 자신이 되어야겠다고 생각한다.
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