맨유와 퍼거슨의 선수관리(인사관리)
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- 목차
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1.서론
① 선정 이유
② 맨유 소개
③ 퍼거슨 소개
2. 본론
① 선수영입 및 내부선출
② 선수관리
③ 효과
3. 결론
- 본문내용
-
◎ 선수영입
- 영입대상의 배경이나 명성은 보지 않음
→ 오직 가능성과 실력으로 평가
ex) 호날두, 베베, 하비에르 에르난데스
- 꼭 필요한 선수만 영입
ex) 에릭 칸토나, 페테르 슈마이켈, 헨릭 라르손
◎ 유소년 시스템(내부선출)
- ‘스카우팅 시스템’ 구축
- 유소년 프로젝트
ex) 베컴, 스콜스, 버트, 긱스, 네빌 형제
- U-9 부터 U-18 등 연령별 교육
- 가능성 보이는 선수는 2군 투입
2007년 여름에 4년 계약한 오웬 하그리브스의 부상 기록
부상 시기와 부상명
복귀 예상 시기
2008/09 무릎 건염 치료 2년
2010/10 복귀 예상
2010/10 훈련 중 종아리부상
2010/11 울버햄튼 전 복귀
2010/11 5분 스페셜 후
햄스트링 부상
2011 초에 복귀 예상
2011/03 훈련 중 어깨부상
2011 여름 계약 만료
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