[국제경영] 한글라스 중국, 일본 활동 현황 및 향후 전망

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2011.06.20 / 2019.12.24
  • 30페이지 / fileicon pptx (파워포인트 2007이상)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 2,100원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
목차
1. 한글라스 기업소개 및 연혁
2. 한글라스 국내 활동
3. 한글라스 해외 활동-중국,일본
4. 향후 전망
5. Q & A
본문내용
관유리사업 진출


-1964년 관유리 사업(실험용 관 유리 등)에 진출.
-유리제품의 다양화 , 수입대체 외화 소비자의 욕
구를 충족


설비 증설에 따른
조직기구 강화


-1968년 7월의 조직개편.
-국제경쟁력을 제고 하는 방향으로 경영체재의
쇄신을 기하기 위한 조치.


안전강화유리 및
유리블록 생산시설


-국내 자동차 생산과 공급이 급속도로 증가.
-안전성을 추구하는 소비자의 욕구 증가.
-안전강화유리공장을 준공.


경쟁사 ‘동성판유리’등장



-1970년 단일공급 구도가 무너지고 자유경쟁
구도로 이행.


*1993년 ,중국 남경의 남우유리에
지분10%투자!
---중국시장개척의 초석.

*2000년 중국 남경의 남우유리에
한글라스와 상고방이 동반 투자!
---중국시장진출의 교두보를 확보.

*중국시장에서는 high-end market 전략
국내시장에서는 강력한 가격경쟁력확보!


자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • [서비스 경영] 아웃소싱 벤치마킹
  • 활동을 촉진시켜 기술혁신을 선도하고 고객욕구에 변화를 남보다 빨리 파악하는 것이 필요하게 되었다. 특히 외부의 보다 광범위한 기술 및 고객 정보를 입수하기 위해서는 기업 혼자의 자원만으로는 한계가 있다. 따라서 아웃소싱을 활용하여 외부 전문기관이 보유하고 있는 다양한 정보 네트워크와 기업간 네트워크를 형성할 수 있게 된다. 더 나아가 이러한 정보 네트워크를 통해 기업경영에 유효한 외부정보(고객욕구, 기술정보, 해외정보 등)를 입

  • [물류론] 제3자물류에 대해서
  • 및 제품의 적기 공급, 창고 등 자가물류시설에 대한 투자비 절감이 가능하며 사업의 핵심분야에 모든 역량을 기울일 수 있어 최적의 경영활동을 기대할 수 있게 된다. 또한 물류업체는 안정된 물량 확보를 통한 수익 향상을 꾀할 수 있어 화주기업과 상생의 경영을 펼칠 수 있다. 3) 3자물류 현황가) 물류 아웃소싱 현황최근까지의 경기침체로 인한 기업들의 물류비 절감노력으로 물류 아웃소싱 규모가 급증한 것으로 나타났다. 대한상공회의소의 ‘2005

  • [경영전략] 대한통운의 경영전략
  • 국제물류투자펀드 정부의 ‘글로벌 물류 네트워크 구성 계획’에 따라 조성되는 사모펀드(Private Equity Fund)로 해외 항만이나 물류센터, 물류기업 인수합병 등에 전문적으로 투자하게 된다. 2007년 12월 11일 공식 출범하였다.같은 제도를 이용하면 충분한 자금을 운용할 수 있을 것이라고 전망된다.그 중 부산항 신항 제2배후도로는 신항 수출입 물동량 중 수도권 및 중부권으로의 장거리 수송을 담당하는 고속국도로서 광역 배후수송체계를 구축하기 위

  • [물류관리] 대한통운의 물류 서비스 전략 분석 및 향후 전망
  • 국제물류, 아시아나공항개발 등 그룹 내 물류 4개사의 통합운영을 시작하는 등 미래 성장 동력 발굴에도 박차를 가하고 있다. 위와 같이 시대가 변함에 따라 사이버 시대를 맞이하자 인터넷을 통한 사이버 신 물류시장을 개척, 제3자 물류 정보시스템을 강화하여 급변하는 대내외 환경에 신속한 대응을 통하여 전략적 혁신을 통한 최적의 경영환경으로 이익극대화를 추구하였다. 현재 모그룹의 경영난 속에서도 부동의 1위 기업으로 유지함은 기업의 이

  • [경영혁신성공사례]한국전기초자(HEG)의 혁신사례- 한국식 경영혁신
  • 경영현황 및 성과에 대한 신속하고 구체적인 정보제공을 통해 회사와 구성원의 지향점을 일치시키고, 최고 경영자가 확고한 비전을 제시하여 소극적이고, 비관적이고, 비판적인 마인드를 적극적이고, 긍정적이고, 능동적이고, 낙관적인 마인드로 변화시켰다. 각종 부적절한 작업관행과 시설을 철폐하여 타성에 젖은 구성원들의 사고를 재무장시킨 것이다. 즉, 한국전기초자 사원들에게는 초짜맨 정신 이라는 것이 있긴 했지만, 안 된다, 어렵다 와

사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.