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경영능력사회적 책임 등을 설문 조사하여 작성한 것이다. 2005년 처음 톱 5에 진입했던 도요타는 불과 1년만에 2위로 뛰어 오른 것이다. 잡지는 도요타는 ‘재빠른 모방자’에서 벗어나 하이브리드카 ‘프리우스’의 성공을 바탕으로 가장 우수한 제조업체라는 명성 외에 진정한 의미의 혁신자라는 영
15페이지 | 1,400원 | 2008.08.01
GE는 모토로라의 6시그마경영을 벤치마킹하여 모든 사업에 도입, 큰 성공을 거둠 *성공 사례 분석:General Electric6 Sigma 경영 벤치마킹- 6시그마란? :생산현장에서 바로 품질 수준 측정* 100만 건 당 3~4개의 결함 분량이 존재하는 수준 *제조와 서비스 공정의 결함을 줄여 고객만족과 가치증대에 기여하는
23페이지 | 1,700원 | 2005.07.18
경영전략과 유기적으로 연계된 다양한 HR 전략을 수립해 실행하고 있다. 이를 바탕으로 2008년 경영전략 달성을 위한 4대 핵심과제 중 조직ㆍ인사ㆍ기업문화 혁신을 주요 테마로 선정했다. 중장기 관점에서 인재 양성과 KB 고유 기업문화 혁신, 그리고 신명나는 일터 만들기 캠페인을 꾸준히 전개하고 있
19페이지 | 1,700원 | 2009.06.15
GE는 4년간의 테스트 및 성공 회사 벤치마킹 등의 철저한 준비기간을 거쳐 1995년 식스시그마 경영을 전 사업부문에 도입국내는 1990년 중반 삼성 SDI, LG 전자가 도입을 시작하였으며 현대자동차, 포스코, KT 등으로 확산-의미통계에서 사용되는 용어로 모집단의 표준 편자를 나타내는데 쓰이는 그리스문
7페이지 | 800원 | 2015.06.27
구글, 페덱스, GE, BMW 그리고 한국기업인 삼성전자의 노사관계
GE 노사관계▶ 솔선수범으로 얻은 노사 신뢰 단체교섭은 받거나 말거나(take it or leave it) 방식 노조와 직원들의 강한 신뢰감 임원과 관리자는 매년 직원들의 평가받음 ▶ 직원들이 주도하는 현장 혁신 관리자, 노조 간부, 노조원은 하나라는 의미의 원 팀(One Team) 현장 혁신은 직원들이
19페이지 | 1,700원 | 2010.12.02
경영혁신 전략의 이해 및 성공&실패 사례분석21C 메가트렌드와 혁신의 중요성지식기반경제의 Smile Curve전략의 패러다임변화혁신의 현대적인 의미혁신을 통한 차별화와 고부가가치화사업구조/모델 혁신의 유형가치 사슬 (Value Chain) 혁신비즈니스 모델 혁신사업 포트폴리오 혁신/고도화Value Innovati
41페이지 | 3,500원 | 2013.06.20
의미하는 것이라고 볼 수 있다.%로 따지면 6시그마는 99.9997%의 수율을 의미하는데, 이와 반면 3 시그마는 66,807PPM수준으로서 93.3%의 수율을 의미합니다. 3시그마와 6시그마의 차이는 그 해당 수율에 달려있다고 볼 수 있는 것이다.3. 도입 History6σ를 품질개선 Tool에서 Biz. 전 부문으로 확대하여 경영혁신 T
15페이지 | 1,400원 | 2008.08.29
[레인콤,마케팅,소비자행동,마케팅전략] 레인콤의마케팅전략
경영상 해결과제기능적 브랜드미원, 애니콜, 마하3, 맥도날드뛰어난 성능,뛰어난 가격제품, 가격 혹은 유통생리적 욕구, 안정 욕구, 상대적으로 낮은 관여도경쟁력 우위 유지이미지 브랜드빈폴, 워터맨, 랄프로렌, 바람직한 이미지커뮤니케이션 광고사회적 및 명예욕구 등에 높은 관여도브랜
21페이지 | 1,000원 | 2008.12.15
경영자에 보고되어야 한다. (4) 품질보증시스템의 종류① ISO 9001ISO 9001은 국제 표준화 기구(International Organization for Standardization : ISO)에서 제정한 품질경영시스템 요구사항을 규정한 국제규격으로 국가별로 상이한 품질보증규격을 국제적으로 통일하여 국제통상을 원활히 하기 위한 공급자와 구매자
10페이지 | 800원 | 2015.06.27
[인사관리] HJC의 HRM 혁신과 중소기업의 발전방향
경영의 기업문화에 맞는 인재를 뽑기 위해서 인사 트렌드와 인재상을 정해놓고 있다.(주)HJC의인사 트렌드 성과주의 인사 실현을 위한 공정한 평가 및 보상체계 혁신. 능력주의 인사 실현을 위한 직무중심의 인력관리. High Performance Organization(고성과 조직)조직문화 창조. Core Competence(핵심역
16페이지 | 1,400원 | 2009.05.14