레포트 (47,412)
협력업체에 대한 관심으로 확대되었다. 유한킴벌리는 업계를 선도하는 제품을 개발하고 품질 경쟁력을 확보하기 위해 OEM, 임가공 협력업체 대표자 및 실무자가 참여한 협의체를 구성해 정보공유와 함께 공동목표 수립을 통한 실천을 지속해왔다. 사업부별 성과와 전략을 공유하고, 유한킴벌리가 지향
14페이지 | 1,400원 | 2009.05.25
미국 내 누적 판매 500만대 돌파현대자동차의 수직계열화 구조현대/기아차글로비스현대 하이스코현대캐피탈현대 모비스현대 제철쇳물부터 자동차까지!현대자동차 부품관련 수직계열화 현황통계로 보는 협력업체 현황국내 자동차부품 납품처 별 협력업체(1차) 수현대기아대우쌍용삼성1992
15페이지 | 1,400원 | 2008.01.18
업체 관리- 2012년 보잉과 지식경제부의 mou내용보잉사의 해결책하청업체 관리- 2012년 보잉과 지식경제부의 mou지경부는 MOU 배경에 대해 보잉이 지난해 하반기부터 우리나라를 항공 소재부품의 글로벌 소싱 대상으로 눈 여겨 봤다며“한국과 협력을 희망했다고 설명했다.이어 이 관계자는 향후
54페이지 | 3,000원 | 2013.03.20
협력을 추진하는 아홉 가지 이유- Mark N. Clemente & David S. Greenspan제휴와 M&A제휴의 목적1. 조직의 성장에 영향을 미치기 위해서 다른 업체와의 협력Amazon.com이 제공하는 제품이나 서비스의 폭을 확장함으로써 고객의 재방문을 유도한다.제휴와 M&A제휴의 목적2. 시장 점유율을 높이기 위해서한 업체의
87페이지 | 800원 | 2019.05.13
[생산관리] 전략적 능력관리 기업사례-(주)원태다이캐스팅
업체, 유망 중소기업 선정1987국가산업발전 노동부 장관상 수상대통령상 수상(1백만불 수출 달성)1992최우수 품질상 수상(삼성전자)1998QS 9002 품질관리 시스템 인증20001999년 우수 협력업체 수상(미국 보그워너)5백만불 수출탑 수상2004ISO/TS(Technical Specification) 16949 : 2002 품질관리 시스템 인증2006천
34페이지 | 2,700원 | 2011.01.25
노사분규 사례 파업 과정 파업 원인 노사분규 사태 노조의 파업중단 공권력의 투입 유한킴벌리의 해결 사례
업체. 현대, 기아자동차의 협력업체로 피스톤링 수요의 70%를 공급. 미국 크라이슬러사, GM사에 부품 공급 동남아, 중동,남미, EU 등 세계40여개국에 보수용으로 수출노사분규 사례 2009년 노사가 임금과 단체협약 과정에서 체결한 합의서를 사용자측이 거부- 2011년 1월부터 주간연속 2교대제와 월급
19페이지 | 2,500원 | 2021.02.16
미국의 복합적 힘의 논리도 존재한다.미국은 자동차 산업이 엉망이 됬다. 미국경제의 주축이 되는 GM, FORD, 크라이슬러의 파산이나 그러한 상황에 이르면서 도요타나 폭스바겐, 현대의 약진은 미국의 금융위기를 벗어나는데 걸림돌이 되어가고 있다. 인기가 낮아지는 가운데 있는 오바마 대통령으로서
20페이지 | 1,800원 | 2011.03.04
업체에 랭킹된 국내 회사들임자동차 부품시장의 특성┃자동차 부품시장의 특성현대기아자동차 : 현대그룹 시절 가족경영을 통해 자동차 관련 사업을 해온 업체들과 지속적인 협력관계 한라그룹의 ‘만도’ ‘한국프랜지공업’‘한일이화’등GM대우 : 미국 델파이 합작사인 ‘패커드코리아’(와
27페이지 | 2,400원 | 2010.06.30
업체 협력업체 금융기관 등 (SCM) . , ,대외기관과의 연계를 위한 전자교환시스템 및 전자결제 대금 시스템을 갖추며 생산부문은 공정관리의 리얼타 ( )임 정보를 위해 후판 형강 봉강공장 등 전사업장의 통합관리시스템을 구축한다는 것을 주요 내용으로 하고 있 다.동국제강의 시스템의 경우 전
18페이지 | 1,400원 | 2010.01.11
[국제경영] 애플코리아의 현지 경영 체제와 문제점 및 개선방안
업체의 근무하는 근로 자들의 관리는 어떻게 하고 있나요?중국 공장 근로자들은 중국 노동법을 따르고 있고 다른 국가의 공장도 모두 현지의 노동법을 따른다. 애플 본사에서는 현지 공장이 사회적 책임을 다하는지 점검하기 위해, 본사에서 수시로 공장에 방문하여 종업원과 인터뷰를 해서 근로조건
9페이지 | 1,400원 | 2010.07.13