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[이주노동자] 외국인노동자 관련문제와 고용허가제도입을 둘러싼 논쟁
불법체류근로자의 수를 정확히 알 수는 없다. 분명한 사실은 불법체류근로자의 비율이 높다는 것이며 이들이 법의 보호를 받지 못하는 인권의 사각지대에 놓여 있다는 사실이다. 물론 합법체류자들의 경우도 그들을 제대로 보호할 만한 관련법규가 미비한 실정이며 특히 산업기술 연수생제도는 더 많
12페이지 | 1,400원 | 2005.03.10
연수생이고, 나머지 64.1%는 불법 체류자다. 국내 외국인력의 94.4%는 단순기능직 노동자인데, 그 중 출입국관리법령 상 취업이 가능한 체류자격을 갖고 있는 사람은 2.9%에 불과하고, 나머지 91.5%는 편법 또는 불법으로 취업하고 있다. 1. 외국인 근로자(단위: 명, %)전체합법체류자미등록노동자등록노
17페이지 | 800원 | 2015.06.27
한국기업의 외국인 채용의 현황과 문제점1997년 4월 30일 법무부 출입국 관리소 집계에 의하면 외국인 노동자수는 산업기술연수생 80,9115명(해외투자기업 연수생 23,556, 중소기업추천 연수생 57,895명) 전문기술자들의 합법취업자 16,438명 불법체류자(미등록 노동자) 134,030명(57.9%)등 모두 231,383명으로 나타
30페이지 | 1,100원 | 2004.06.26
[사회문제론] 우리나라의 비정규직-외국인 비정규직 문제 연구
불법 체류자를 포함해 모두 33만 여명이다. 이들은 대부분 친지 방문과 관광, 산업연수생 제도 등을 통해 국내에 들어왔다가 궂은일도 마다하지 않는 억척스런 삶을 꾸려가고 있다. 특히 이들은 1997년 말 외환위기 이후 국내 고용사정 악화로 일시 감소한 것을 제외하고는 급격한 증가추세를 보이고 있
17페이지 | 1,700원 | 2011.06.27
[경영학_노사관계론]외국인 고용허가제 시행 1년 평가와 향후 개선 방안
불법체류자 방지 - 외국인근로자 고용의 법적ㆍ제도적 장치를 마련함과 동시에 불법체류자에 대해서는 지 속적이고 강력한 단속 실시 2. 외국인 고용허가제 실시배경첫째, 중소기업의 인력난 해소를 목적으로 ‘93년부터 산업연수생제도를 도입․운영하여 왔으나 불법체류자의 양산, 인권침해 빈발,
11페이지 | 2,000원 | 2006.06.27
연수생제도’를 도입하여 외국인인력을 수입하기 시작하였다. 1993년 2만 명의 산업연수생으로 도입한 것으로 시작으로, 2002년 11월 145,000명의 산업연수생을 수입하였다.산업연수생들이 낮은 임금으로 인하여 연수업체에서 이탈하여 불법체류자로 양산되자, 열악한 근로조건 등으로 말미암아 외국인근
14페이지 | 1,400원 | 2011.02.07
불법체류자로 분류할 수 있고 합법체류자는 다시 기술인력, 해외투자기업연수생, 산업기술연수생, 연수취업 등으로 불법체류자는 자격 외 취업자, 불법체류취업자, 불법입국자 등으로 세분 할 수가 있다.2. 외국인 노동자 유입 원인① 경제발전에 따른 산업구조 조정한국 경제는 1960 ~80년 사이에 연
10페이지 | 1,400원 | 2010.08.14
불법체류자로 분류할 수 있고 합법체류자는 다시 전문기술인력, 해외투자기업연수생, 산업기술연수생, 연수취업 등으로 불법체류자는 자격 외 취업자, 불법체류취업자, 불법입국자 등으로 세분할 수 있다.2. 외국인 노동자의 유입배경사실 경제발전시기였던 1960년~1980년대까지는 우리나라도 외국으
11페이지 | 1,700원 | 2007.01.03
불법체류자의 방지를 위해서 외국인 고용허가제 추진을 공식 확정하게 되었다. 하지만 외국인 고용허가제의 도입과 관련해서 중소기업협동조합중앙회(이하 중기협중앙회)가 기존의 산업 연수생제도의 폐지에 대한 반대 입장을 밝히면서 결국 정부는 금년 3월 25일 ‘04년 외국인력 수급계획’을 발표
25페이지 | 2,600원 | 2004.09.22
불법체류자로 분류할 수 있다. 합법체류자는 다시 전문기술인력, 해외투자기업연수생, 산업기술연수생, 연수취업 등이 있으며 불법 체류자는 자격 외 취업자, 불법체류취업자, 불법입국자 등으로 세분할 수 있다. 불법체류노동자라는 말은 한국정부에서 허가한 사업장을 벗어나거나 체류기간을 넘긴
7페이지 | 2,500원 | 2024.01.04
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