GE imagination at work 윤리경영 사례
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- 2011.04.21 / 2019.12.24
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- 목차
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목차
1. 윤리경영이란?
(1) 윤리경영의 배경
①경영리스크의 증가
②기업에 대한 사회적 기대의 증가
(2) 윤리경영(Moral Management)의 개념
①윤리경영의 의미
② 기업윤리에 대한 태도를 기준으로 한 경영방식 분류
2. GE의 윤리경영의 원칙
(1) GE (General Eletric)
(2) GE의 윤리규정
①윤리 강령 (Code of Conduct)
②포괄적인 준수 대상
③광범위하고 상세한 규정
④ 실천시스템
⑤ 옴부즈인 제도
3. GE 윤리경영의 사례
(1) Kidder Peabody 사건
(2) 이멜트 회장이 32만 임직원에게 보낸 이메일
(3) 잭 웰치 GE 전 회장의 50$사건
(4) 기업시민제도
(5) 에코메지네이션
- 본문내용
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GE의 윤리규정
옴부즈인(Ombudsperson)제도 (계속)
행정기능의 확대·강화로 행정에 대한 입법부 및 사법부의 통제가 실효를 거둘 수 없게 되자 이에 대한 보완책으로써, 국회를 통해 임명된 조사관이 공무원의 권력남용 등을 조사·감시하는 행정통제제도이다.
GE의 옴부즈인 제도는 옴브즈맨 제도를 철저히 적용, 전 직원이 준수자인 동시에 감시자며, 내부고발이 자유로운 환경이다.
일반 직원에서 상급자, 최고경영자, CRB(Compliance Review Board)로 이어지는 상향식 구조가 확립되어 있으며 각 요소들은 옴부즈맨과 준법감시인, 사내변호사, 인사 담당자들과의 상호작용을 통해 유기적으로 연결되어 있다.
에코메지네이션
에코메지네이션(ecomagination)은 환경을 의미하는 Ecology의 'Eco'와 GE의 슬로건 'Imagination at work'의 'Imagination'이 합쳐진 말로 환경문제를 해결하기 위한 친환경 전략이다. 환경을 보호하고 청정환경을 조성할 수 있는 미래기술을 개발하고 활용하는 에코메지네이션을 새로운 성장동력으로 삼는다는 것이 GE의 새로운 약속이다
에코메지네이션의 중심사상은 친환경적 사업전략이 수익은 물론 사회에도 도움이 된다는 믿음이다.
따라서 에코메지네이션을 시작할 때 GE는 사업적 측면에서 에코메지네이션이 유용할 수 있도록 매우 현실적이고 구체적인 목표를 설정했다. 이러한 목표들은 GE에게는 엄청난 도전이지만 에코메지네이션 제품을 출시하며 GE는 수익도 올리며 환경문제도 해결하는 것이 가능함을 증명하고 있다.
자료평가
- 그냥 그래요. 딱히 도움이 되지는 않음
- yku***
(2011.05.04 09:56:01)
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