[경제학] 기업도시란 무엇인가?

기업에 그 역할을 떠 넘겼고, 공기업들도 일거리가 늘어나는 것을 즐기곤 했다. 빚이 늘어나는 것이야 국민이 떠 안을 것일뿐 직원들이 걱정할 이유는 없다. 그 비중과 역할을 생각해 볼 때 공기업 개혁은 더 미룰 수가 없다. 공기업이 맡고 있는 부분의 생산성이 높아져야 공기업의 서비스를 필요로 하는 다른 부문들의 발전이 촉진될 수 있고, 세금이 더 효율적인 부문에 투자될 수 있다.3. 노조는 무엇이라고 생각하는지 설명해보라노조라 하면 가장

기업을 몇 가진 국가 국민이라는 게 새삼 자랑스럽게 느껴졌다.이제는 스타벅스가 아니라도 최근 점점 건물들을 점령하고 있는 수많은 커피전문점에서 커피를 고를 때마다 이 책이 생각날 것 같다. 이런 커피전문점에게 목이 얼마나 중요한지에 대해서도 잘 알게되었다. 분명히 경제학을 좀 더 쉽게 독자들로 하여금 이해할 수 있도록 쓰인 책인건 확실한데 조금 더 재미있고 쉬운 책이 있었으면 좋겠다. 또한 아무리 세계화가 되고 경제라는 것이 세계

경제학자들이 예측한 미국의 NAIRU(물가를 상승시키지 않는 실업률수준)는 6%정도였다. 그러나 5%이하의 낮은 실업률이 지속되고 있음에도 미국의 물가는 지속적으로 하락하고 있는 역설적인 경향을 보여주고 있다. 또한 미국의 잠재GDP증가율도 대략 2.2%라 예측되었으나 4.3%를 기록하여 초과성장을 기록하고 있다. 그러나 이러한 경제적 호황의 이면에는 사회․경제적 불균형이 존재하는 데 소득계층간 불평등은 점차 심화되고 있으며 무역적자의 폭은

기업의 경영은 리더가 어떠한 세계관을 가지고 핵심가치의 설정과 조직정체성 확립, 조직의 체계 구성을 하는 지에 따라 많은 변화를 가져온다. 앞에서 언급했던 아메리칸 에어라인의 리더 밥 크랜달은 회사를 경영함에 있어서 경제적 인간으로 직원을 정의하고 기업관으로는 경제성에 입각하여 신 자유주의적 태도를 견지한다. 그리하여 무엇보다 다른 가치에 우선하여 수익성을 강조하고 있으며 이는 신고전경제학에서 주장하는 이윤극대화에 초점

기업들은 수익성과 경쟁력을 잃게 되었다.긴 역사로 보면 이는 한국경제사회가 어차피 거쳐 나가야 할 과정으로 볼 수 있다. 한국경제는 60년대에서 80년대에 이르기 까지 경제적으로는 이미 다른 나라에서 찾아보기 힘든 초고속성장을 이루었으나 이는 군사독재 하에서 이루어졌으며 정치적으로는 여전히 억압된 사회였다. 그러나 1988년 이후 정치민주화가 급속히 진전되어 이제 한국은 아시아에서 일본과 더불어 언론의 자유, 선거의 공정성, 정치