현대중공업의 노동조합

등록일 / 수정일
페이지 / 형식
자료평가
구매가격

2006.12.13 / 2019.12.24
11페이지 / ppt (파워포인트 2003)
평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
1,400원

다운로드장바구니

Naver로그인

Kakao로그인

최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.

자료평가하면 구매금액의 3%지급!

추천 연관자료

목차: 1. 현대중공업과 노동조합
2. 현대중공업 노사관계 변화
3. 현대중공업 사용자와 노동조합의 전략
4. 전임자 임금 지급 금지시 문제점/해결방안
5. 현대중공업의 비정규직 노동조합 현황

본문내용: 토의과제 1

현대중공업의 노사관계는

설립초의 갈등적인 노사관계에서 점차 원만한 노사관계로

변화하였는가?

그 이유는 무엇이라고 추측하는가?

현대 중공업 노사관계 변화 원인

2. 안정희구 연령층
- 산업 기능인력 평균 연령 40세

- 경제적 안정 추구

3. 노사 기업 현황 공유에 의한 학습효과

기업의 다각화 전략의 따른 손익 구조 변화

- 기업의 손익 규모가 바로 노조원의 임금증감을 결정

토의과제 2

위의 연혁을 유추하여 볼 때

현대중공업 사용자의 전반적인 협상전략과

노동조합의 대응전략을

어떻게 규정지을 수 있는가?

자료평가

아직 평가한 내용이 없습니다.

회원 추천자료

[노사관계론] 현대중공업 노동조합 사례연구

현대중공업 노동조합-사례 연구-목 차1. 현대중공업 및 노조 5. 비정규직 노조 - 개황 - 현황 - 협상일지 - 정규직 노조 가입여부 - 이념 및 강령 - 해결방안 2. 현대중공업 및 노조의 변화 6. 노조비리 - 변화요인 - 실례- 매출액 및 순이익 현황 - 예방을 위한 방안3. 협상전략 7. 사례- 협상전략의 종류 - 대한전선- 사측 및 노측의 협상전략 - GM 대우4. 전임자 임금지급 금지에 따른 대응방안 8. 결론현대중공업은 현재 삼성중공업, 대우조선해양과 함

[인적자원관리] 현대중공업 노동조합 사례연구

[노사관계] 현대중공업 노동조합

현 대 중 공 업노동조합 소개현대중공업 소개 및 노조 선정이유현대중공업 노조 소개현대중공업 노조의 역사현대중공업 노조의 조직도 현대중공업 노조의 분회 및 조합원 현황현대중공업 노조의 기능현대중공업 노사 상생의 원인발단, 노사관계관, 제도적 측면현대중공업 노조의 발전방향 및 결론현재 해양, 플랜트, 엔진기계,전기전자시스템, 건설장비사업 등에 진출.현 대 중 공 업1972년 정주영 설립.조선회사로 시작.현 대 중 공 업 사

[노사갈등][노사갈등 역사][노사관계][정책기조][재능교육][현대중공업][노동자][파업][노동조합]노사갈등의 역사, 노사갈등과 노사관계, 노사갈등과 정책기조, 노사갈등과 재능교육, 노사갈등과 현대중공업 분석

노사갈등의 역사, 노사갈등과 노사관계, 노사갈등과 정책기조, 노사갈등과 재능교육, 노사갈등과 현대중공업 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 노사갈등의 역사Ⅲ. 노사갈등과 노사관계1. 안정적 노사관계 유지2. 공공부문 노사관계의 부각3. 산별교섭 관련 노사갈등 지속4. 파업의 장기화 및 새로운 파업 형태 발생5. 법과 원칙에 의한 분규 해결 관행 형성Ⅳ. 노사갈등과 정책기조Ⅴ. 노사갈등과 재능교육1. 재능교육노조의 파업상황1) 노조 요구안2) 노동조합

[급식경영] 노사관계관리

급식경영론( 8조 노사관계관리)< Ⅰ > 노사관계 관리Ⅰ. 노사관계의 정의 Ⅱ. 노동조합의 정의Ⅲ. 노사관계 발전과정Ⅳ. 노동조합의 목표Ⅴ. 노동조합의 기능Ⅵ. 노동조합의 형태Ⅶ. 노동조합 가입 방식Ⅷ. 단체교섭의 진행과정Ⅸ. 고충처리제도 정의Ⅹ. 고충처리 의의< Ⅱ > 성공사례 : 현대중공업1. 기업 선정 배경 2. 현대중공업 노동쟁의의 배경3. 94년 이후 현대중공업의 노사관계 성공4. 현대중공업 노조 - 어용노조 VS 실리적 노조 5. 결론

오늘 본 자료 더보기

오늘 본 자료가 없습니다.

최근 판매 자료

Naver 로그인

Kakao 로그인