조직행태론 특허청사례 액션러닝프로그램 액션러닝의 유형 액션러닝 사례

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본문내용
조직행태론
특허청사례로 분석한
액션러닝프로그램
Contents
액션러닝의 소개 - 개념과 목적
액션러닝의 기본전제와 장/단점
액션러닝의 유형
특허청 액션러닝 사례
특허청 사례에서의 한계 및 공공기관 액션러닝 도입시 유의사항
2
액션러닝의 소개
3
1. 액션러닝의 개념
4
Q. 액션러닝이란??
5
스스로 적극적인(Active)
학습(Learning)을 지향하는 학습
즉, 종래의 수동적인 학습에서 벗어난,
교육 참가자들이 학습팀을 구성
스폰서, 러닝코치와 함께
과제 해결방안 도출
지식습득, 질문, 피드백, 성찰을
통해 학습하는 프로세스
문제
파악
원인
분석
해결안
개발
실행 및 Follow up
6
액션러닝 프로세스 과정
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