[대체휴일제] [대체공휴일제] 대체휴무제 도입 논란에 대한 찬반의견과 나의 생각

도입시기를 차등화하고 현행 휴일제도를 재검토해야 한다고 주장- 대한상의는 주 5일 근무를 도입하는 대신, 식목일을 해당되는 달의 첫째 토요일로 변경하자는 식으로 보완대책을 제시③노동계는 임금 및 근로조건 저하는 없이 근로시간을 단축할 것을 요구④주 5일 근무 논의에서 노사의 입장 차가 너무 벌어져 대승적 논의와 조정이 필요*의견이 엇갈리는 주 5일 근무의 시행 방식재계노동계연월차 휴가통합하여 18일최소 22일(1년 근속시 하

찬반별로는 찬성(67.9%)쪽에서 특히 높아 속히 실시해야 한다는 입장 보였다.문 4) 주5일 근무로 노동시간을 단축한다면 임금은 어떻게 해야 한다고 생각하십니까? ① 임금을 그대로 유지해야 한다 77.5% ② 임금을 삭감해야 한다 20.0% ③ 잘모름/무응답 2.5% ( N = 700명 ) 100.0% ■ 임금을 그대로 유지해야 한다는 응답이 77.5%인 반면 임금을 삭감해야 한다는 20.0%로 나타나 국민들은 주5일 근무제 실시로 임금이 삭감되는 것에 대해서는 부정적인 의견이 더

대체가 진행될 가능성이 있다. 이상에서 살펴본 노동시간 단축에 따른 생산성 향상이나 실업 감소와 고용유지로 인한 사회적 비용의 감소 등을 감안하면 대량실업 시대에 노동시간 단축을 통한 일자리 나누기 정책은 우리 사회에서 진지하게 검토되어야 할 사안인 것이다. Ⅳ. 일자리나누기에 대한 찬반양론1. 일자리 나누기에 대한 찬성론1) 장기적 노동수급 불균형론대량실업기에는 노동조합이 노동시간의 단축과 노동자 간의 노동시간의 평등분

생각합니까? - 건강 관리를 위해 어떤 것을 하고 있습니까? - 가장 감명 깊게 읽은 책은 무엇입니까? - 최근 읽은 책이나 영화에 대한 감상을 말씀해보세요.최근에 읽은 책 중 이외수 ‘장외인간’이 매우 인상적이었습니다. 평범한 듯한 이야기 속에 사회의 부조리나 인간이 나가야할 이상향 혹은 철학 등이 적절하게 버무려져 두권의 책속에서 다양한 경험들을 만날 수 있었습니다.- 술-담배를 할 줄 압니까? - 주량은 어느 정도입니까? FILE:107 자기

도입하고 있으며 매장 사원은 공휴일 포함해 임의로 주 2회 휴무일을 선택할 수 있게 돼 있다. KFC와 버거킹은 지난해부터 본사 사원들의 격주 휴무 방침을 세웠으며 매장 사원은 주 6일 근무를 원칙으로 하고 있다. 월차, 연차, 보건휴가 등의 일반적인 휴무제도는 본사매장 모두에 동일하게 적용되고 있다. 파파이스도 지난해 말부터 본사 직원들의 격주 휴무를 실시하고 있으나 매장 사원은 공휴일 포함 주 1회 휴무를 원칙으로 하고 있다. 하지만 파