[여성학]직장내 성희롱의 예방

.참고문헌김정희(2009), 여성 직업능력 교육프로그램 평가준거 개발, 경북대학교배용수(2009), 지역 여성능력 개발 협력체계 구축방안, 대한지방자치학회이효재(1969), 여성능력의 개발과 효과적 기여, 한국여성단체협의회정영숙(1988), 여성능력개발론 변해가는 기업사회와 여성의 자세, 한국노동문제연구원한준상(1986), 한국여성과 능력개발, 한국여성정책연구원현영학(1976), 여성 능력 개발을 위한 여성학과정 설치의 제안, 이화여자대학교

목 차서 론본 론1. 국내와 외국의 성희롱 사례와 비교1) 성희롱의 외국 사례2) 성희롱의 우리나라 사례3) 외국의 사례들과 우리의 사례들 비교2. 장소에따른 성희롱의 사례ㆍ 및 판례1) 직장에서의 성희롱2) 학교내에서의 성희롱3) 군대에서의 성희롱4) 병원에서의 성희롱3. 성희롱 예방대책1) 학교내 성희롱의 예방 및 규제 대책2) 직장내 성희롱 예방결 론서 론시간이 흘러감에 따라 여성의 권익이 보호는 강화되어가고 있다. 특히 우리나라에

직장내 성희롱교육의 미비- 사례5) 동거형 결혼에 의한 법적인 보호 미약- 사례6) 우리사회의 성문화- 사례7) 성 상품화- 사례8) 사이버문화- 사례3. 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 여성에게 미치는 영향1) 불안과 두려움2) 우울증3) 사회적응4) 성적기능상의 문제5) 신체적 문제4. 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법1) 성폭력과 성희롱의 법률적인 규정 필요2) 부부성폭력의 이중적 처벌의 필요3) 성폭력 예방 교육

학교내 성희롱과 직장내 성희롱의 실태, 예방 및 대책 분석(다양한 사례 중심)Ⅰ. 개요Ⅱ. 성희롱의 개념1. 성적 언동이란2. 고용상의 불이익이란3. 누구에 대해 성희롱을 금지하나4. 이것이 성희롱이다1) 육체적 성희롱2) 언어적 성희롱3) 음란한 내용의 전화통화4) 시각적 성희롱5) 공공기관의 장과 사용자의 성희롱 방지의무Ⅲ. 성희롱 발생원인1. 남성과 여성간의 성의식 및 태도의 차이2. 전통적, 고정적인 남녀 역할 분업 의식3. 성차별적이고

예방을 강화하는 목표를 가지고 있다. 작년부터 한나라당이 제안해온 전자 팔찌 착용을 포함, 범죄사실을 지역 사회에 공표하는 방안, 보호감찰 강화, 야간외출 금지 등이 제안되고 있으며, 최근에는 가해자에 대한 화학적 거세 방안까지 검토되고 있다. 세 번째는, 관련 정부부처, 지자체, 경찰 수사, 사법적 처리 과정 등의 문제점들에 대한 폭로와 비판이 쏟아져 나오면서 제기되는, 성폭력 문제 일반에 대한 국가책임을 강화하는 것에 대한 요구들이