[졸업] [정치외교, 정치행정] 한국 행정의 리더십 연구

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2008.12.03 / 2019.12.24
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하고 싶은 말: 행정학과 학사학위 논문입니다. 역대 대통령을 통해 살펴본 한국행정리더십 변화에 대한 연구입니다. 많은 참고 바랍니다.

목차: 제 1 장 서 론
제 1 절 연구의 목적 제 2 절 연구의 범위
제 2 장 이론적 배경
제 1 절 리더십의 개념제
2 절 리더십이론의 변천
2. 최근의 리더십이론
제 3 장 역대 대통령의 리더십 분석
제 1 절 역대 대통령의 리더십 유형
제 2 절 역대 대통령의 리더십 평가 및 분석

제 4 장 한국행정 리더십
제 1 절 한국행정에서 리더십의 역할
제 2 절 한국행정 리더십의 문제점
제 3 절한국행정 리더십의 방향
제 5 장 결 론
참 고 문 헌

<표 목차>

<표2-1> 리더십의 중요한 특성
<표2-2> 변환적 리더십과 거래적 리더십의 요인들
<표2-3> 리더십 이론의 변천
<표3-1> 이승만 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-2> 박정희 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-3> 전두환 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-4> 노태우 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-5> 김영삼 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-6> 김대중 대통령의 리더십에 대한 평가
<표3-7> 역대 대통령의 리더십 비교
<표4-1> 변혁적 리더십의 정의
<표4-2> 변혁적 리더십의 특성

본문내용: 제 1 장 서 론

제 1 절 연구의 목적

한 국가의 발전과정에서 정치지도자와 엘리트의 영향력은 결정적이다. 한국 역시 해방 이후 집권한 대통령들의 의지와 목표, 그리고 정책집행 스타일에 의해 크게 영향받으면서 50여 년의 정치사를 이어왔다.
리더십이란 한 집단 내에서 여타 구성원에 대하여 권력이나 영향력을 행사하는 과정에서 일어나는 상호 관계의 과정이며 정치에서 뿐만 아니라 사회생활의 모든 분야에 걸쳐 일어나는 현상이다. 특히 국가의 행정수반의 리더십은 대중의 지지를 얻어서 국가적 목적을 실현시켜 나가는 통치 기술이며, 지배와 조직의 대중 통치 수단을 포함하는 넓은 의미의 전반적인 기능을 의미하는 것으로 독재적 리더십에서 민주적 리더십의 형태까지 모든 것을 포함하는 것이다.
현 한국 정치 · 행정 상황과 관련하여 리더십에 대한 우려가 많은 것이 사실이다. 현대 정치사 반세기를 뒤돌아 볼 때 역대 대통령과 총리는 물론이고 정치 지도자들이 국민을 실망시킴으로써 비난의 대상이 되지 않았던 적이 있었는가? 생각해보면 한 번도 없었던 것 같다. 또한 정권이 바뀌고 권력의 축이 이동할 대마다 화려한 약속과 구호가 넘쳐났으나 결과는 언제나 실망스럽기 그지없었던 까닭은 매번 지도자들의 리더십 부재에 가장 큰 원인이 있었다.
민주주의, 자본주의, 법치주의 성공여부를 결정짓는 3대 요소는 제도, 국민, 그리고 지도자이다. 그러나 제도와 국민이 완벽한 조건을 갖추었다 하더라도 지도자의 리더십에 문제가 있다면 아무리 좋은 제도라 하더라도 성공하기가 어렵고 아무리 훌륭한 국민이라 할지라도 성공할 수 없다는 것이 인류 역사의 공통된 경험이다.
현대 사회로 들어서면서 현대 사회를 일컬어 흔히 ‘혼돈의 시대’, ‘위기의 시대’ 라고 말한다. 다시 말하자면 국가위기상황이 언제 어떠한 형태로 나타나게 될지는 아무도 예측할 수 없을 정도의 변화무쌍한 시대라는 말이라고 하겠다. 그러나 현 한국 정치ㆍ행정 상황과 관련하여 ‘리더십의 상실’이라는 목소리는 점차 높아지며 그로 인한 우려는 그 어느 때 보다도 깊다고 할 수 있다.
본 연구는 먼저 리더십에 대한 개념과 정의를 내려 본 후, 전통적ㆍ현대적 접근법을 통한 리더십의 이론을 살펴보고자 한다. 또한, 이를 바탕으로 지난 날 대통령들의 리더십을 고찰해보고, 더불어 세계화시대에 한국 행정의 리더십이 나아가야할 방향을 제시해보고자 한다.
본 연구는 ①향후 우리나라 대통령에게 필요한 바람직한 리더십을 도출하는데 그 목적을 두고 이승만 정부에서부터 노무현 정부까지 모든 정부를 포괄하여 집권초기의 정치행태를 중심으로 역대 대통령의 리더십을 평가 ․ 분석 하였다. ②현재 우리가 직면하고 있는 위기의 본질은 ‘리더십 위기'인 것이다. 이러한 모순을 극복하고 전진하려면 현 한국행정에 필요한 리더십의 깊은 연구가 있어야겠다.

제 2 절 연구의 범위

대통령의 리더십을 연구함에 있어 그 대상이 너무 넓은 관계로 본 연구에서는 집약적으로만 살펴보기로 한다. 본 연구는 시대적 관점에서 이승만 정부를 시작으로 노무현 정부에 이르기까지 7개의 정부를 살펴볼 것이며, 내용적으로는 역대 대통령의 리더십 유형과 평가에 국한 된다. 여기에서 또한 대통령에 대한 평가는 다수의 의견을 가진 입장에서 최대한 객관적으로 살펴보고자 하였다. 그렇기에 각 평가는 여러 다른 이들과 이견이 있을 수 있다는 것을 감안한다. 또한 국정 혼란 시기에 잠깐 동안 역임했던 장면총리는 본 연구에서 제외하였다.

참고문헌: 참고문헌

1. 단행본

김 일, [행정학], 서울: 박문각, 2003
김문성, [행정학.net], 서울: 박영사, 2004.
김충남, [대통령과 국가경영:이승만에서 김대중까지], 서울: 서울대학교출판부, 2006.
백기복, [이슈리더십], 서울: 창민사, 2000.
백경남, [새천년의 한국정치와 행정:정치선진화와 행정혁신], 서울: 나남출판, 2000.
이내영 외, [노무현정부의 딜레마와 선택:국민여론·소수정부·정책선택], 서울: 동아시아연구원, 2003.
이상욱, [현대조직의 리더십 이론], 서울: 시그마 플러스, 2002.
이한검, [인간행위론], 서울: 형설출판사, 1994.
이해영, [정치지도자의 정책리더십], 서울: 집문당, 2003.
양동안, [리더십이론과 한국정치], 서울: 민족지, 1998.
정윤재, [정치리더십과 한국민주주의], 서울: 나남출판, 2003.
정정길, [대통령의 경제리더십:박정희, 전두환, 노태우정부의 정책관리], 서울: 한국경제신문사, 1994.
조주행, [한국정치행정학], 서울: 인간사랑, 1997.
최진, [대통령 리더십], 서울: 나남출판, 2003.
한국대통령평가위원회, 한국대통령학연구소, [한국 역대 대통령 평가], 서울: 조선일보사, 2002.
한승조, [한국정치의 지도이념], 서울: 서향각, 1977.
함성득, [대통령학], 서울: 나남출판, 2002.
허화평, [지도력의 위기], 서울: 새로운사람들, 2002.

2. 논문, 잡지 및 신문

[뉴스메이커], 1993.6.13. pp.8~9.
[동아일보], 1993.8.23.
[조선일보], 1993.3.25.
[중앙일보] 2007.11.3.
최용범(1994). “규범적 리더십과 변혁적 리더십의 조직 성과에 대한 설명력 비교 연구”

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