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목차
Ⅰ. 기업집단비교

Ⅱ. 기업이론

Ⅲ. 기업도시
1. 기업도시 정책 진행과정
2. 기업도시 선정의 필요성
3. 기업도시 선정기준과 사업 배경
4. 기업도시 신청 현황
1) 관광 레저형 기업도시
2) 지식기반형 기업도시
3) 산업교역형 기업도시
4) 기업도시 선정 기준

Ⅳ. 기업생존논리

Ⅴ. 기업모형
1. 핵심성공요인들과 성과측정치들에 의한 경쟁력 평가의 실무적 문제점
2. 퍼지집합이론의 기초개념
1) 퍼지집합(Fuzzy Sets)
2) 퍼지숫자의 대수
3) 언어측정 변수
3. 퍼지모형에 의한 경쟁력 평가의 주요단계
1) [단계 1] 문제의 계층적 구조의 파악
2) [단계 2] 핵심성공요인들의 상대적 중요도의 결정
3) [단계 3] 기업들의 성과평가

Ⅵ. 기업가

참고문헌
본문내용
Ⅰ. 기업집단비교

한국 재벌이나 전쟁 전 일본 구재벌의 계열기업들은 법적으로는 각각 독립된 기업이지만 실제로는 모든 기업을 한 사람의 총수나 전문경영인이 경영하는 단일기업과 마찬가지라 할 수 있다. 반면 전후 일본 기업집단의 회원기업들은 법적으로 각각 독립된 기업이지만 서로 각기 다른 회원기업의 지분을 소유함으로써 조직적으로 연계되어 회원사 사장들로 구성된 사장단회의가 기업집단 전체를 위한 실제적인 대주주들의 이사회로서 역할을 한다. 한편 미국의 복합기업은 반트러스트법의 규제대상에서 제외되기 위해 단일사업기업의 형태로 되어있으나 실제적으로 보면 재무, 법률부문 등 현업과 관계없는 부문으로 구성된 본사가 그 밑에 다수의 비관련기업을 거느리는 기업그룹이다.




≪ … 중 략 … ≫




Ⅱ. 기업이론

Resnick & Wolff(1987)는 자신들이 말하는 맑스주의적 계급이론에 근거한 응용분석의 예로서 기업이론과 국가이론을 제시하고 있다. 이 중에서 기업이론은 전통적인 분류에 따르면, 이른바 축적론에 해당하는 분야라 할 수 있다.
맑스주의 축적이론이 ‘자본의 인격화’로서의 자본가라는 개념에 기초하여, 기업을 개별 자본, 즉 자본가라는 단일한 실체로 파악함으로써 축적과정의 동학을 해명하는데 약점을 지니고 있다는 점을 감안하면, 이들의 기업이론은 기업내부의 다양한 이해관계자들의 대립 및 협력관계를 조명할 수 있게 해준다는 점에서 분석적인 의의를 지니고 있음은 사실이다.
참고문헌
김학수(2010), 기업가정신과 정책환경, 한국경제연구원
김호균(2009), 진화경제학의 기업이론에 관한 연구, 한국질서경제학회
박노영(1999), 독일과 한국의 기업집단 비교, 충남대학교
심승배 외 2명(2009), 기업의 위기관리를 위한 가상기업 모형, 한국경영과학회
장동철 외 2명(2010), 기업의 생산입지선정에 관한 비교연구, 국제지역학회
황희연(2005), 지속가능한 기업도시 개발을 위한계획기준 설정 연구, 대한국토·도시계획학회
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