[국제경영] 존슨앤존슨 분석

경영자가 직접 현 상황에 대한 회사의 입장을 명확히 설명하고 변화의 불가피성을 설득하는 작업을 수행한다.(경영진과 종업원의 일대일 대화나, 그룹미팅 등)②경영관리층의 동요 진정시키기 위해 회사의 실상을 정확히 알리고 특별교육을 실시하거나 분명한 가드라인을 제시함으로써 이들이 변화를 수용할 수 있도록 해야 한다. ③보유역량 분석을 위해 구조조정 후 사업, 조직․업무, 인력 등의 보유자원에 대한 전반적인 현재 역량분석에 착수하

국제기구 차원에서 ‘공정하고 투명한 경쟁 규칙’을 국제 상거래에 적용하려는 노력이 한층 강화되고 있기 때문이다. 즉, 이제 단기적인 이윤만을 추구해서는 지속 가능한 성장을 추구하는 글로벌 기업으로 거듭날 수 없다는 인식이 확산된 것이다. 그렇다면 윤리경영이란 무엇이고 그러한 윤리경영이 중요한 이유에 대해 살펴보겠다. 또한 윤리경영을 한 기업의 사례로 바디샵과 존슨 앤 존슨을 선정하였는데 그 기업들을 선정하게 된 이유에 대해서

존슨앤존슨기업 경영사례분석< 목차 > 존슨앤존슨 기업 선정배경과 조사 목표Ⅰ. 서론 1) 존슨앤존슨 Johnson & Johnson 기업소개2) 주요 CEO 소개3) 존슨앤존슨 주요 연혁4) 존슨앤존슨 사업별 현황5) 존슨앤존슨 사회공헌사례Ⅱ. 본론 1) 존슨앤존슨 기업성장과정2) 존슨앤존슨 기업의 성장과정에서 나타난 차별화된 특징ⓐ 분산경영(철저한 분업화)ⓑ 자회사 전략(M&A)ⓒ 강력한 구조조정3) 존슨앤존슨 변화와 성장의 기준과 원동력ⓐ 우리의 신

기업들의 CSR 사례분석.< 목차 >1. CSR이란 무엇인가?1-1. 위대한 기업의 조건1-2. CSR1-3. CSR 관련된 국제 기준2. CSR의 실제사례2-1. 환경경영사례 1. 화이트 웨이브 - 풍력 에너지사례 2. 이마트 - 친환경 등급제2-2. 사회공헌사례 3. 에스티 로더 - ‘핑크리본‘ 캠페인사례 4. GE - 자원봉사 조직 ‘엘펀’2-3. 윤리공헌사례 5. 존슨 앤 존슨 - 타이레놀 사건사례 6. 스타벅스 - 친환경적 커피콩 재배3. CSR의 한계4. 전략적 CSR4-1. 전략적 CSR4-2. CSR과 기업성과

존슨앤존슨사사건의 발단: 1982년 청산가리에 오염된 타이레놀을 먹고 7명이 사망하는 사건이 발생사건의 진행:버크 사장은 즉각 시중 타이레놀을 전량 회수토록 하고 유사사건이 재발하지 않도록 방지책을 강구버크 사장은 　소비자들의 집단적 힘은 무섭다. 대중들은 옳고 그른 것에 정확하게 반응한다.　 라면서 신속하고 단호한 대처로 일임. 사건의 결과:제품회수 사건 직후 타이레놀 판매량 84% 급감. 제품회수를 위해 지출된 경비는 1억달러