[재무관리] 코리아 디스카운트 연구

대한 연구. -성신여대 강의 자료. 2002. 경제위기와 새로운 노사관계의 모색. 사회경제평론 17호-윤진호 외 11인 공저. 풀빛. 2001. 한국경제 2001-2002 현황과 대책. - 서강대학교 경제연구소 편. 서강대학교 출판부. 2002.한국자본주의의 위기, 어떻게 극복할 것인가 - 서상목. 법문사. 1993.이슈분석. 2002년 상반기 노사관계 평가와 하반기 전망 - 배규식. 매월노동동향 2002. 8.- 한국경제신문- 국세청- 증권거래소 - 공정거래위원회, - LG경제연구소,

연구의 결과를 해석하고 시사점을 받아들임에 있어서 다음과 같은 한계점을 고려해야 한다. 첫째, 표본의 대표성문제 이다. 표본 기업수가 37개사로서 다변량 통계분석을 하기에는 부족하다는 점 때문에 연구결과의 일반화가 어렵다. 그리고 본 연구는 상장기업만을 대상으로 연구를 실행하였는데, 이는 기업지배구조와 재무성과에 대한 객관적인 자료를 획득하기 쉽다는 이점이 있지만, 반면 기업가적 전략이 중요한 기능을 할 수 있는 중소기업이나

연구원 http://www.kli.re.kr/06stati/list02.asp 노사관계 통계자료※ 해결책 논의 무엇보다도 노사 양쪽이 서로에게 지나친 요구를 하지 않고 원만하게 협상을 통해서 해결하는 것이 가장 이상적이겠지만 지금의 노사관계는 노조의 힘이 너무 크다는 데에 조원들이 동의하였다. 따라서 정부는 지나치게 노조의 요구를 수용하는 것보다는 파업등 불법적인 노동계의 투쟁에 대해 원리원칙대로 해결할 필요가 있다고 보았다. 지금까지는 노사협상의 극적타결 이

재무수익성, 건전성 등이 다소 개선단점∙파트너십 통한 무리한 성장 추구(자금조달, 부채은닉, 이익 과대 계산 등 도모) ∙정경유착 ∙감독기능 마비 ∙불투명한 경영 ∙도덕적 해이☞ 미국 경영 시스템 전반의 문제점 복합적 작용∙정부 주도 도입에 따른 부작용∙절차상 투명성과 공정성 문제∙소양을 갖춘 전문인력 풀이 부족∙책임에 비해 인센티브시스템 미흡∙감사, 경영지원 등 사외이사의 역할을 대립적으로 바라봄∙부실처리 목적

관리, 생산관리, 판매관리, 인사관리, 재무관리, 관리회계)이 통합 데이터베이스에 의해 실시간으로 결합되어 있는 것이 최고의 특징이라고 할 수 있다.) 이석준, 성공적인 ERP 구축을 위한 추진주체별 역할에 관한 연구(국민대학교 대학원, 1999) , pp.18-19http://www.ewaresystem.com/products/psap.asp주요한 것을 중심으로 살펴보고 그렇지 않은 것은 에 종합적으로 정리하였다.① FI(재무회계) 외부 보고용 회계 부문, 회사, 그룹 사이에서 계정과목표의 공유