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[기업윤리] 엔론 Enron 사태를 통해 본 기업의 사회적 책임의 중요성
신뢰 추락SOX(SARBANES-OXLEY)법의 제정최고경영자(CEO) 최고재무책임자(CFO)인증제 CEO와 CFO가 회사의 재무제표가 내부통제 제도에 따라 적절하게 작성되었다는 내용에 서명, 사후에 사실과 다른 것으로 나타날 경우 형사책임내부통제 시스템 강화엄격한 회계기준에 따라 사업보고서 등이 작성될 수 있
28페이지 | 2,100원 | 2012.03.05
경영철학 ❏ 철저한 현장경험신사임당은 고객이 식사하는 공간, 일선직원이 일하는 영업현장, 그리고 고객의 목소리를 직접 들을 수 있는 점포 현장을 모든 경영의 기초이자 출발이라고 생각하는 현장중심 경영철학을 가지고 있습니다. ❏ 고객중심경영과 신뢰경영신사임당은 끊임없이 고객과 대
20페이지 | 1,600원 | 2004.07.20
경영혁신 추진급속하게 변화하는 환경 속에서 기존의 경영 패러다임만으로는 더 이상 글로벌 시대에 살아남지 못한다. 따라서 현대자동차는 고객중심의 글로벌 프로세스를 확립하여 변화에 적응하고 혁신하는 기업으로 자리 잡기 위해 노력하고 있다. 또한 신뢰경영, 현장경영, 투명경영의 3대 경영
34페이지 | 2,400원 | 2012.02.11
신뢰, 주인정신을 들고 있으며 이를 통해 KTF 신 기업문화 형성을 위해 노력하고 있다.(2) 경영방침(3)KTF 경영철학“기업가치 극대화를 위한 본질경영”경영의 최우선 순위는 기업가치 극대화를 이루는 가치경영에 있다. 그리고 가치경영의 성패는, 기업이 스스로에 대한 시장가치 평가의 가장 중요한
35페이지 | 2,400원 | 2009.04.24
경영 노하우와 지식을 제공한다. 3) 경영이념철저한 현장경영놀부는 고객이 식사하는 공간, 일선직원이 일하는 영업현장, 그리고 고객의 목소리를 직접 들을 수 있는 점포 현장을 모든 경영의 기초이자 출발이라고 생각하는 현장중심 경영철학을 가지고 있다. 고객중심경영과 신뢰경영놀부는 끊임
29페이지 | 2,600원 | 2008.10.02
[마케팅] 놀부부대찌개의 인지도 확립을 위한 표적시장 선정 및 IMC 전략을 제안
경영4기업 소개1. 주식회사 놀부㈜ 놀부의 경영이념 *철저한 현장경영 *고객중심 경영과 신뢰경영*내부고객 만족을 위한 한솥밥 경영 *현대적 감각의 한식프렌차이즈 경영 *신개념의 외식문화 창조 *외식산업의 인재육성*사회봉사와 윤리경영경영 철학5기업 소개1. 주식회사 놀부㈜ 놀부의 비
39페이지 | 2,500원 | 2012.07.25
경영진에 대한 신뢰, 업무와 조직에 대한 강한 자부심, 동료들간의 일하는 재미가 높아 열정을 다해 일하는 좋은 일터를 일컫는다.*Effect ‘GWP(Great Work Place)’의 효과사업적 측면인재적 측면조직적 측면창의적 기업문화 형성구성원의 전문적 경쟁력 확보유관 기업들간 신뢰 형성
32페이지 | 2,400원 | 2011.07.29
신뢰경영에 전사적인 노력을 기울이는 가운데 나온 결과여서 더욱 주목된다. 이러한 추세에 대해 서울소재 A사의 관계자는 과거에 비해 업체 간 경쟁과열과 소비자 인식향상으로 단순히 좋은 품질의 물건만으로 성공하던 시대는 지났다. 특히 요즘 같은 불황기에는 판매접점에서부터 고객만족을 위
16페이지 | 2,500원 | 2011.08.11
경영방침 ①신뢰경영 : 인간 존중의 정신을 토대로 생산적 노사관계와 상하간 신뢰관계를 공 고히 함과 동시에 고객 및 사업파트너의 기대와 믿음에 부응한다.②현장경영 : 고객의 만족과 직원의 일하는 즐거움을 배가시키고, 경영역량을 생산과판 매 현장에 집중하여 현장 중시의 풍토를 정착시키며
15페이지 | 1,400원 | 2009.08.03
경영이념인간존중의 정신을 토대로 생산적 노사관계와 상하신뢰관계를 더욱 공고히 함과 동시에 고객-사업파트너의 기대와 믿음에 부응하고자 노력신뢰경영고객의 만족과 직원의 일하는 즐거움을 배가시키고, 경영역량을 생산과 판매 현장에 집중하여 현장중시의 풍토를 정착시키며,‘품질
63페이지 | 2,300원 | 2010.01.27