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[경력개발] 경력개발의 이론과 모형 및 한계점과 시사점 분석
경력개발의 정의경력개발을 정의하기에 앞서 먼저 경력(career)이란 개념을 명확히 할 필요가 있다. 경력이란 학자들에 따라서 여러 가지 다른 의미로 해석된다. 먼저 경력승진 및 상향이동(upward mobility)을 나타낼 수 있고 의사나 법률가와 같은 전문직에 종사하는 사람들에게만 적용되는 용어일 수 있다
12페이지 | 5,000원 | 2007.01.18
[인사관리] 근로자의 직업관 변화에 따른 개로운 경력개발방안
근로자의 직업관 변화에 따른 개로운 경력개발방안 Ⅰ. 들어가며1. 의의경력이란 첫째, 직위의 상승 즉, 승진을 포함하고, 둘째, 자기 나름대로의 전문성을 가지며, 셋째, 시간의 경과에 따른 안정성이 있는가라는 세가지 의미를 가지고 있다. 따라서 ‘경력개발’은 조직이 그 구성원 개개인의 경력
8페이지 | 2,000원 | 2009.05.29
나의 경력 및 이론을 나의 경력개발에 어떻게 적용할 수 있을지 논의하세요
경력개발에 어떻게 적용할 수 있을지 논의하세요1.서론 오늘날 경력개발은 개인에게 비전을 제시함으로써 우수한 인재를 확보하고 유지하고 회사에 필요한 인재상을 제시함으로써 필요한 분야의 인재가 사내에서 자연스럽게 양성될 수 있도록 하는 것이다. 그리고 이 같은 인사적인 의미에서 보자면
2페이지 | 2,000원 | 2023.12.07
경력개발제도(CDP)의 운영과 구성체계, 경력개발제도와 승진관리
개발시스템이라고 정의할 수 있다. 경력개발제도는 평생에 걸쳐장기적으로 진행된다는 시간적 관점과 개인과 조직이 함께 한다는 주체적 관점, 그리고 종합적인 인적자원을 개발해 나가는 시스템이라는 수단적 관점의 의미를가지고 있다.1) 경력개발제도 운영 기본원칙경력개발제도의 운영을 위
11페이지 | 3,500원 | 2011.09.15
개발, 조직의 유효성을 높이고자 한다.개인의 입장 - 경력 계획, 성취, 탐색, 능력과 자질 개발해 나가는 과정조직의 입장 - 어떤 업무와 직위가 조직에서 제공되는지를 알려주는 것, 새롭게 개발③ 개개인에게 의미 있는 일을 제공, 내재적 모티베이션을 촉진, 근로의욕을 높일 수 있고, 조직의 경직화
19페이지 | 1,700원 | 2008.05.16
개발, 조직의 유효성을 높이고자 한다.개인의 입장 - 경력 계획, 성취, 탐색, 능력과 자질 개발해 나가는 과정조직의 입장 - 어떤 업무와 직위가 조직에서 제공되는지를 알려주는 것, 새롭게 개발③ 개개인에게 의미 있는 일을 제공, 내재적 모티베이션을 촉진, 근로의욕을 높일 수 있고, 조직의 경직화
19페이지 | 1,700원 | 2007.08.17
경력의 개념경력(career)을 한마디로 정의하기는 어려우며 연구자들 사이에서도 여러 가지로 설명되고 있다. 그 중에서 Jeffrey H Greenhaus의 에서(이하 그린하우스)는 다음과 같이 몇 가지로 나누어 정리하고 있다.● 직업 또는 조직 내에서의 속성(property)의 의미로는 직무자체(예: 영업
18페이지 | 1,700원 | 2009.02.03
경력개발의 의의3. 경력개발의 목표1) 맞춤형 인재개발 및 확보2) 개인의 성장욕구 충족3) 조직의 일체감 향상Ⅱ. 경력개발단계1. 제1단계: 탐색2. 제2단계: 확립3. 제3단계: 중간경력4. 제4단계: 말기경력5. 제5단계: 쇠퇴* 경력개발1) 경력개발의 정의경력(career)이라는 용어는 다양한 의미를 갖고
6페이지 | 2,000원 | 2011.09.03
개발경영자 승계회의합리적 경력경로의 설계이동기준의 설정공정한 인사고과 및 승진관리효율적 교육훈련인사정보시스템의 구축경력상담 서비스2)경력개발제도(Carrer development program)경력개발제도는 경력개발프로그램(carrer development program), 경력개발시스템(carrer development system)과 같은 의미로
15페이지 | 1,700원 | 2013.11.18
제9장 경력개발 개념1.경력개발의 개념: 인적자원개발 분야 가운데 가장 많은 각광을 받고 있는 분야. 학문적 연구와 현장에서의 활용정도는 그리 높지 않으나, 발전가능성은 매우 높은 분야이다.1)경력의 의미(1)경력의 정의:Arthur, Hall & Lawrence(1989) 학문분야별 정리①심리학 분야: 경력에 대해 직업,
8페이지 | 1,100원 | 2010.08.07