4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전 현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요

활동이있다면 어떤 것이 있습니까?33인생을 사는 데 있어서 가장 중요하게 생각하는 게 무엇인가?34 경쟁사 대비 우리회사의 장단점은 무엇이라고 생각하나?35 내 성격의 장단점은 무엇이라고 생각하는가?36우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게생각하나37 마케팅 직무와 연관된 경험이나 프로젝트는?38 경쟁사는 어디라고 생각하는가?39 같이 일하기 힘든 사람이 누구인가?40 전공과 직무의 연관성에 대해 말해보아라.② 2

직무의 현직자에게 도움을 받았던게 많은 면접의 합격비결이라 생각합니다. 주변 사람들에게 수소문하여 현직자를 모집, 그리고최대한 물어봤습니다.이차전지 공정실습 외부 강의나 여러 매체를 통해 전공정 및 청주현장 에대한 학습을 했었고 이를통해 이차전지 여러생산 프로세스들에 상관관계 또한 학습하였습니다. 그 중에서 수율증가를 성취한 경험을 자소서에 녹여서작성 했습니다.그리고 사람들과 합께 협력했던 활동을 중심으로 면접에

능력이 넓은 편인가?8의료 기기 산업과 해당 직무에 관심을 갖게 된 계기이전 사회 활동과 경력 관련 질문9 평소 주변에서 어떤 사람이라고 평가 받는가?10 지원한 프로젝트에 대해 알고 있는 대로 설명해보라.11 해외 현장 근무의 경우 본인은 어떻게 할것인가?12 입사후 본인의 가치관과 기업의 가치관이 다르다면?13 업무가 힘들때 어떻게 할것인가? 일을너무 시킨다면?14 향후 자기계발은 어떤 걸, 어떻게 하고 싶은가15아이센스 자체만의 장점으

자신의 학과에 대해 자랑을 해보세요.18 회사의 생산라인에 안전 기준에 대해 알고있나요?19본인의 성격과 연관하여 생산/품질관리 직무를 잘할 수 있는 이유를 구체적으로 제시해 주세요.◇GS동해전력 면접 질문 모음 인성+직무① 1차 실무진 면접 / 공통/발전소 직무20 GS동해전력의 기존 사업에 대해 말해보세요21 공백기가 이력에 있으시던데 이유가있나요 활동했나?22존경하는 인물은 누구인가? 직업을 선택하는데 가장 중요한 것은?23여성의

대해 말해주세요.28 어떤 경영 스타일일때 자신의 능력이 최대가 되나29신입사원이 가져야 할 장점 하나만? 본인이 채용 담당자면어떤 신입사원을 선발할 것인가?30 지원한 직무에 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하나?31고객사 또는 협력사와 컴플레인 발생시 대처 방안에 대한 질문32 노래방에서 몇 시간이나 놀 수 있습니까?33인생을 사는 데 있어서 가장 중요하게 생각하는 게 무엇인가?34 경쟁사 대비 우리회사의 장단점은 무엇이라고 생