젠더 갈등 사례연구

구성과 생산성 향상), 노동자의 의식변화와 변화를 위한 일상의 실천 등이 필요하다고 생각한다.제 5 장. 일과 일터❑ 서 론❑ 노동의 젠더 분업에 대한 설명❑ 왜 이러한 특징이 나타날까?1. 수요와 공급이론2. 인적자본이론 (신고전 경제학자)3. 분절된 이중 노동시장 (노동경제학자)4. 마르크스주의 이론들『노동예비군』❑ 젠더화된 노동의 사례연구1. 사례 1 (여성화된 게토)2. 사례 2 (재구조화)3. 사례 3 (젠더화)4. 사례 4 (성화)❑ 결 론

젠더 스와핑은 경계 허물기이자 창조적인 문화적 게임으로 평가되기도 한다. 3. 젠더스와핑 사례분석1) 연구방법 게임 캐릭터 생성과정에서의 젠더스와핑과 관련하여 게이머의 동기와 게이머-캐릭터, 게이머-게이머 간에 이루어지는 상호작용의 의미를 살펴보기 위해 주요 MMORPG 게임 게시판 의 글과 댓글, 선행연구에서 활용된 면접 및 설문조사의 내용 중 일부에서 도출된 사례를 대상으로 자료 분석을 실시했다.2) 여성이 남성 캐릭터를 선택하는

연구 : 피임실패임신과 임신 당시 사용한 피임유형 중심으로,’ 연세대학교 보건대학원, 2006, p18. ㄴ. 피임1. 피임이란?1) 월경주기의 이용월경주기를 이용하여 임신이 가능한 기간을 계산하여 그 기간에 성교를 피함으로써 임신을 피할 수 있다. 난자는 배란 후 1~2일 동안, 정자는 자궁 내에서 2~3일 정도 살 수 있으므로 배란일 전후 5~6일이 임신가능기간이 된다. 배란은 월경시작 14일 전에 일어나므로 월경주기를 이용하여 배란예정일을 계산할 수 있

사례남녀 간 커뮤니케이션의 차이를 극복할 수 있는 방안으로는 젠더 간 장점을 최대화하는 한편, 단점을 최소화 하는 것이다. 그 구체적인 방안으로는 듣기 기본기술과 말하기 기본기술을 향상시키는 것이다. 우선 말을 잘 듣기 위한 구체적인 방법으로는 다음과 같은 것이 있다.첫째, 다시 말하기다. 이는 여성의 커뮤니케이션의 장점이기도 한데 상대방이 뭔가 중요한 것을 말할 때는 상대방에게 충분히 이야기 할 시간을 준 다음, 마음속으로 혼자

연구 결과는 비정규직 여성의 경우 정규직에 비해서 취업 단절율이 더 높고 한번 비정규직에 진입하게 되면 빠져나오기 힘들며 이는 대졸 여성의 경우도 마찬가지라는 것을 보여주고 있다.6) 일-가족 갈등일-가족의 경계가 비가시화 되었던 60년～70년대 후반까지 시기로 대다수 여성 취업자의 일과 가족은 아직 분리되지 않고 있는 상태이며 경계 없는 일과 가족의 혼재 속에서 여성은 다중 역할을 수행하였다. 산업화 초기 여성 노동의 지형은 농촌에