기업의 사회적 공헌 활동에 대해

기업이 기업과 사회의 상생 이라는 인식 하에서 기업이 가진 물적, 인적 자산을 활용하여 사회공헌활동을 수행하는 것을 경영의 중요한 구성요인으로 간주하고 있다. 특히 주주, 경영자, 노동자, 고객, 지역사회를 기업의 이해관계자로 여기며 사회공헌활동에 있어 이해관계자의 영향을 받고 그들에게 영향을 주고 있다. 미국의 경우, 1950년대부터 기업의 사회적 책임에 대한 요구가 일기 시작했다. 이에 대해 기업이 경제적 이윤을 추구하는 본연의

기업들은 점차 지속 가능한 발전(sustainable development)을 중요시하게 되었으며, 주주들에게 지속적으로 기업 가치를 확인시키기 위해서는 단기적인 이윤만을 극대화하는 것으로는 불충분하게 되었다. 이제 기업의 활동에는 경제적인 성장뿐만이 아니라 환경보호와 사회적 책임이 반드시 포함되어야 한다. 따라서 본 보고서는 현재 대두되고 있는 기업의 사회적 책임 및 사회공헌활동이 대두된 배경에 대해 알아보고, 국내 대기업인 삼성의 삼성

기업이미지 형성에 가장 중요한 요소, 기업들이 우선적으로 수행해야 할 사회공헌활동 유형, 분야 순위 4) 기업 사회공헌실태조사제 3장 연구방법 1. 측정도구 1) 기업 사회공헌에 대한 국민인식 설문조사 제 4장 관련기사 제 5장 결론 제 6장 참고문헌 제 1 장 서 론1. 연구의 필요성 및 문제제기오늘날 기업은 전통적인 이윤추구의 생산적 목표에서 벗어나 사회의 구성원으로서 그 사회의 발전을 돕는 이른바 사회적 책임에 대한 중요성을 강조하

목 차I. 서 론 11. 연구의 목적 12. 연구의 범위 및 방법 1II. 이론적 배경 31. 이미지 연구 31) 이미지의 정의 및 특성 32) 이미지의 역할 43) 이미지의 종류 42. 기업이미지 연구 51) 기업의 환경 변화 52) 기업 이미지의 개념 63) 기업 이미지의 중요성 74) 기업 이미지의 구성요소 85) 기업 이미지에 영향을 미치는 요인 9(1) 기업의 정보 10(2) 기업 요인 10(3) 수용자 요인 116) 기업 이미지 측정 113. 기업의 사회적 공헌활동(사회적 책임)에 관한 이미지 제

공헌활동을 위한 출발점이 되는 셈이다.기업 사회공헌활동의 대표적 사례로써 인도의 힌두스탄 유니레버를 언급할 수 있다.H Y P D (HanYangPoliceDepartment)힌두스탄 유니레버는 기업의 사회적 책임(CSR)을 장기적 투자의 핵심개념으로 인식하고 활동을 하고 있다. 인도 사회가 성장하는 것은 곧, 자사에게도 새로운 성장의 기회가 될 수 있다는 생각 하에 CSR 활동을 펼치는 이 기업은 사업을 통해서 직접적인 수익을 추구하려는 것은 아니지만 사회에 대해 일