[보육교사론] 보육교사 처우개선을 위해 지역사회가 노력해야 할 점을 설명하시오
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- 목차
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Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 보육교사의 근무현황 및 실태조사
2. 보육교사 처우 현황에 따른 문제
3. 보육교사 처우개선을 위해 지역사회가 노력해야 할 점
1) 지역사회 기관과의 협조체제
2) 보육교사에 대한 사회적지지
3) 보육교사에게 적절한 근무환경 개선
4) 지역사회의 전문가들과 협조체계 구축
5) 지역사회로부터의 지원
6) 유아기관을 위한 지역사회의 자원봉사 활동
4. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
- 본문내용
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Ⅰ. 서론
우리나라 보육교사들의 근무실태는 매우 열악한 것으로 나타나고 있으며 낮은 보수, 과중한 업무, 신분 보장이 되지 못하고 있는 점, 전문성이 확보되지 못하고 있는 점 등이 두드러진다. 보육교사의 전문성은 일차적으로 관련 대학과 보육교사교육원에서 확보되지만 그 이후에는 전문성 향상을 위하여 자신의 노력이 필요하며, 동시에 보육교사 처우에 대한 제도적 개선도 함께 이루어져야 한다는 것이다. 이러한 보육 인력의 포괄적인 전문성 제고를 위해서는 보육시설의 모든 종사자의 직무분석 연구를 통한 자격제도 정비와 이를 실천할 수 있는 범국가적 지원이 필요하다. 따라서 본론에서는 보육교사 처우개선을 위해 지역사회가 노력해야 할 점을 설명해 보겠다.
- 참고문헌
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공인숙 외(2005). 보육학개론. 교육과학사.
유희정(2004). 보육교사 근무환경 및 직무실태 분석. 칼빈서적.
김은정(2005). 보육교사처우개선에 관한 연구. 동국대학교 행정대학원 석사학위논문.
김근희(2007). 보육시설유형과 처우개선비에 따른 보육교사의 근무환경과 직무만족도 연구. 성균관대학교 생활과학대학원 석사학위논문.
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