[계량분석] 정부부문 및 민간부문의 급여 결정요인에 대한 실증적 분석 -한국의 보수정부와 진보정부의 차이를 중심으로

결정, 과업관리, 급여 결정, 교수방법 결정, 교사선발 및 훈련, 시설 선정 등에 있어서도 과학적 관리의 원리가 적용되어야 한다고 강조하였다.① 가능한 모든 교육시설을 동시에 활용한다.② 교직원의 작업 능률을 최대로 유지하면서 교직원 수를 최소로 감축한다.③ 교육에서의 낭비를 최대한 제거한다.④ 교원은 학생을 가르치는데 전념하고, 별도의 행정가가 학교행정을 맡는다(철저한 분업!). ❸ 교육에서의 과학적 관리론 적용의 문제점① 교

결정할 때에는 사회적 영향을 받는다. 사람들이 공유하는 지향성은 사회적으로 제도화되며 후대의 사람들은 그것을 사회적 사실로 받아들이게 된다. 그런가하면 사람들은 또 사회적 사실에 영향을 받는다.넷째, 인가의 행동이 사회적 제약요인 또는 비사회적 제약요인에 의하여 외재적으로 결정된다는 외재적 결정론은 받아들일 수 없다.(6)조직 문화론조직문화론은 조직을 하나의 소사회로 보고 조직의 문화를 사회적으로 구성되고 서로 엉켜있는

차이를 문화적 관점에서 비교 분석한 연구를 기점으로 조직문화에 대한 연구가 활발히 전개되었다.이에 본 논문에서는 급변하는 세계정세와 기업의 세계화 전략에 필수불가결한 요소 중 하나로 손꼽히는 조직문화가 기업의 경쟁력을 강화 한다는 같은 시각에 입각하여 조직문화의 경쟁력 구축 강화 방안을 우리나라와 외국의 기업을 대상으로 연구조사 하였다.제2절 연구방법 및 구성세계경제의 발전, 미래의 세계 “선도기업” 이라는 캣치 프레이

보수공무원의 사기와 근무욕구 향상에 가장 직접적으로 관련된 것이 보수문제로서 조직에 필요한 유능한 인재를 확보, 유지하는 중대한 역할을 하게 된다.보수는 개념상으로 보아서 경제적 역할, 심리적 역할, 정치적 역할, 신분 상의 역할 등의 네 가지 기본적인 역할로 구분 할 수 있다. 어느 학설도 경제적 욕구의 중요성을 경시하지는 않고 있으며, 단지 강조하는 정도의 차이만 있을 뿐이다(백완기, 1993).공직 사회는 일반 사회로부터 동떨어진 존

및 피해자보호 등에 관한 법률 8. 정신보건법 9. 성폭력범죄의 처벌 및 피해자보호 등에 관한 법률 10. 입양촉진 및 절차에 관한 특례법 11. 일제하 일본군 위안부 피해자에 대한 생활안정지원 및 기념사업 등에 관한 법률 12. 사회복지공동모금법 13. 장애인․노인․임산부등의 편의증진보장에 관한 법률 14. 가정폭력방지 및 피해자보호등에 관한 법률 15. 농어촌주민의 보건복지증진을 위한 특별법 16. 식품기부활성화에 관한 법률 17. 의료급여법 18. 기초노