[성격검사] 성격검사 보고서
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- 지난 학기에 중간고사 대체 레포트로 작성했던 A+ 보고서입니다.
- 목차
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1. 성격검사의 정의
2. 성격검사의 흐름
3. 성격검사의 종류
(1) 객관적 검사(지필검사)
(2) 투사적 검사
4. 다면성 인성검사(MMPI) : 임상규준 집단
(1) 10가지 척도
(2) MMPI의 사용과 채점방법
(3) 타당성 척도
5. CPI : 정상인 규준집단
(1) 예언 타당도
(2) 구성타당도
6. 욕구진단검사
7. 성격차원검사
8. Rorschach 검사
(1) 검사의 적용
(2) 반응분류
9. 주제통각검사(TAT)
(1) 분석방법
(2) 타당성
10. 그림좌절검사
- 본문내용
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1. 성격검사의 정의
일반적으로는 표준화된 검사를 가리키며, 넓은 뜻으로는 평정법, 투영법 형식의 검사도 포함된다. 성격검사는 ① 이상자의 진단 ② 학교에서의 부적응아·문제아의 발견 ③ 진로 지도의 자료 ④ 기업에서 사원의 채용 ·배치 등에 널리 이용된다. 성격검사를 검사 방법에 의하여 분류하면 다음과 같다.
① 질문지법 ·목록법: 성격에 관한 몇 개의 짧은 질문항목에 ‘예’, ‘아니오’ 등의 간단한 대답을 하는 것. 향성(向性) 검사와 같이 단순히 외향성과 내향성을 검사하는 것이라든지 미네소타 다면인격목록(MMPI)과 같이 다차원의 성격을 보는 것까지 다수의 검사가 있다.
② 평정법: 개인을 직접 면접하거나 일상적인 행동이나 태도를 관찰하여 그 결과를 일정한 척도에 따라서 수량화하는 것.
③ 작업검사법: 일정한 작업을 시키고, 작업의 경과와 결과에서 성격을 파악하려고 하는 것. 우치다[內田] ·크레페링 정신작업검사가 널리 알려져 있다.
④ 투영법: 다의적인 지각자극을 이용하여 그것을 어떻게 보며, 선택하며, 구성하는가를 검사한다. 이 검사의 특징은 의식적인 면만이 아니라 무의식적인 경향까지도 진단이 가능하다는 점이다. 대표적인 검사로서는 로르샤흐검사·주제통각검사·연상검사·문장완성법 ·인물화법 ·모자이크검사 등이 있다. 성격검사를 이용함에 있어서는 목적에 알맞은 검사를 선택하는 것, 인간의 성격은 본래 다면적이고 복잡한 것이므로 많은 검사항목을 갖는 일 혹은 몇 개의 검사를 섞어 이용하는 일이 중요하다.
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