[노동시장유연화] 노동시장유연화의 유형과 노동시장유연화의 결과 및 노동시장유연화의 여성주의적 비판 그리고 국내외 노동시장유연화의 사례 분석

시장에 대응하는 자본의 경쟁 이데올로기와 정치경제적 정책방향을 말한다. 이는 중앙의 계획, 통제에 비해 시장경쟁을 촉진하는 분권화체제가 우수하다는 철학에 입각한다) Gary S. Becker, Guity Nashat Becker, THe Economics of LIfe, 安雅敏, 岡田滋行 譯, 經濟學ではこう考える(東京: 東洋經濟新報社, 1998), p. ii.. 국가경쟁력 강화를 목표로 노동시장의 유연화, 사회전반의 복지제도의 축소, 대대적 규제완화, 공기업의 민영화 등을 주전략으로 삼는다.) 천보선

결과 연도별 사례수가 줄었음. 표 2의 사례수와 차이가 남.가구주 성별구성과 빈곤율, 및 공적이전 형황도 분석하였다. 그 결과를 보면 역시 여성가구주 가구의 빈곤율이 크게 높고, 공적이전 수혜 비율도 남성가구주가구에 비해 크게 높다. 표 5. 가구 및 여성가구주 가구의 비율 (단위 : 가구, %)제4차년도(95.8-96.7)제5차년도(96.8-97.7)제6차년도(97.8-98.7)남성가구주 가구2502(90.0)2345(88.9)2095(87.8)여성가구주 가구278(10.0)293(11.1)292(12.2)전 체2780(100.0

사례연구ꡕ 가 나온지 거의 6-7년 후에 이루어진 이들 연구들은 주로 비판적 노사관계론의 시각에서 대기업의 노사관계를 연구하고 있다. 김형기의 연구는 독점적 자본축적구조 하에서 근로자들의 구성과 상태, 그리고 노동과정의 변화에 초점을 두면서 기계제 대공업과 이른바 ‘포드주의’(Fordism) 적 노동과정이 한국의 독점기업에 도입되면서 임노동의 상태와 구조에 어떠한 변화가 나타나게 되는가를 분석하고 있다. 그는 이 연구에서 한국에서 70

노동계에서는 계속 비정규직 근로자의 정규직화를 요구해 온 반면, 경영계에서는 인건비 상승 등의 이유를 들어 반대 입장을 고수해 왔다.그러다 노동시장 유연화의 세계적 추세 및 국내 노동시장 유연화 정도, 기간제단시간파견근로자 등 특수 고용 형태의 근로자 보호문제, 비정규직 고용 및 보호대책에 대한 국내외 사례 분석, 비정규직 실태조사 등에 관한 문제를 협의하기로 하고, 그 첫 번째 시도로 노동계와 재계의 의견을 모두 반영한 비정

이랜드 사례를 통해 알아본비정규직보호법의 주요쟁점Ⅰ. 들어가기Ⅱ. 본문1. 비정규직의 개념과 유형2. 비정규직 현황1) 노동시장의 변화2) 한국 비정규직의 규모 및 특징3. 의 시행 및 내용Ⅱ 사례분석1. 이랜드 그룹을 선택하게 된 이유2. 이랜드는 어떠한 기업인가3. 비정규직 보호법의 취지와 이랜드 사태에서의 부각된 문제점4. 이랜드 사건의 개요 1) 한국 까르푸의 매각 2) 계약의 주요 쟁점사항3) 계약의 불이행