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실습진행 중 수퍼바이저로부터 긍정적인 슈퍼비전을 올리고 슈퍼바이저의 역할에 대한 의견을 제시하시오
실습 진행 중 슈퍼바이저로부터 긍정적인 슈퍼비전을 올리고 슈퍼바이저의 역할에 대한 의견을 제시하시오Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 실습진행 중 슈퍼바이저로부터의 긍정적인 슈퍼비전2. 슈퍼바이저의 역할 Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론사회복지실습교육은 사회복지실천의 근간이 되는 윤리와 철
3페이지 | 2,000원 | 2017.03.24
슈퍼비전은 “사회복지의 질적 함양을 목적으로 사전 경험과 지식이 풍부한 사회복지사로서 중간관리자의 위치에 있는 슈퍼바이저와 일선 실무자인 슈퍼바이지 간의 위계적이면서도 민주적이고, 참여적이며, 협력적이고, 개방적이며, 긍정적인 슈퍼비전 관계 속에서 라포르(rapport), 신뢰, 배려의 3대
8페이지 | 800원 | 2015.06.27
슈퍼비전의 필요성, 기능, 슈퍼비전과 사회복지사의 전문성 향상
슈퍼비전이란 중간관리자인 슈퍼바이저와 일선 사회복지사인 슈퍼바이지 간의 위계적이지만 긍정적인 슈퍼비전 관계 속에서 클라이언트에게 질적 및 양적으로 기관 정책과 절차에 따라 최선의 서비스를 제공할 목적으로 슈퍼바이저가 행정적교육적지지적 기능을 수행함으로써 슈퍼바이지의 업무
13페이지 | 2,000원 | 2013.09.28
슈퍼비전의 기능과 슈퍼바이저의 역할목차슈퍼비전의 기능과 슈퍼바이저의 역할1. 풍부한 지식2. 실천기술2. 접근용이성4. 진지한 자세5. 솔직성6. 긍정적인 보상* 참고문헌슈퍼비전의 기능과 슈퍼바이저의 역할Kadusin은 슈퍼비전의 기능을 행정적 ․ 교육적 ․ 지지적 슈퍼비전으로 나누어 슈퍼
4페이지 | 1,000원 | 2020.09.09