생명주기 모델의 특징 및 종류와 절차 및 단계 총체적 조사분석
- 등록일 / 수정일
- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2012.05.02 / 2019.12.24
- 10페이지 / hwp (아래아한글2002)
- 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 2,000원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
- 목차
-
목 차
1. 전통적인 '폭포수' 모델(Waterfall Model)
2. 프로토타이핑 모델(Prototyping Model)
3. 나선형 모델(Spiral Model)
4. 진화적 모델 (Incremental Model)
5. 반복 및 점증적 개발 모델
6. 컴포넌트 기반 개발 모델(Component Based Development Model)
- 본문내용
-
1. 전통적인 '폭포수' 모델(Waterfall Model)
전통적인 생명주기 모델은 단계적 생명주기(Phased Life-Cycle), 혹은 폭포수(Waterfall) 모델이라고도 한다.
계획 단계 - 사용자의 문제를 정의하고 전체 시스템이 갖추어야 할 기본기 능과 성능요건을 파악하여, 이를 개발코자하는 소프트웨어의 기본요구로 전환시킨다.
분석 단계 - 사용자의 문제를 구체적으로 이해하고 소프트웨어가 담당해야 하는 정보영역을 정의한다. 의사소통 기술이 필수적이다.
설계 단계 - 소프트웨어의 구조와 그 성분을 명확하게 밝혀 구현을 준비하 는 단계이다. 외부 시스템 및 사용자와의 인터페이스를 중시 하는 외부설계와 시스템 내부를 설계하는 내부설계로 분류되 기도 하고 전체적인 구조와 데이터 알고리즘을 설계하는 단계 를 분리해 기본설계와 상세설계로 분류하기도 한다.
구현 단계 - 프로그래밍을 하는 단계이다. 각 모듈의 코딩과 디버깅이 이루 어지고 그 결과를 검증하는 단위 시험 혹은 모듈 시험을 실시 한다.
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- [조직구조론] 인터넷교육 `메가스터디` 경영환경 분석, 조직구조
- (성적A) [조직행동론] 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그 중 조직 내 스 트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.
- 조직행동론_3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다 스트레스의 원천은 조직 내,외 요인으로 구분할 수 있습니다 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오
- [리더십] 정주영 vs 이병철
- 국제경영_정치적 위험의 개념, 원인, 유형, 관리를 설명하시고, 정치적 위험과 국가적 위험을 비교 설명하시오
- 광고학_1주차를 통해 광고에 대한 개념과 기능, 유형에 대해 학습해보았습니다 광고에 대한 정의를 정리해 본 후, 광고의 기능을 마케팅적 관점과 커뮤니케이션적 관점에서 각각 설명해 봅시다
- [노사관계론] 현대자동차 임금인상 회사측 안
- 본 교과목 1주차 2차시 수업시간에 다루었던 내용중 “상담의 기본원리”로 어떤 것이 있는지를 논하면서 각 원리별로 자신이 학습하여 이해한 바를 비교하는 식으로 진술하여 제출하시오
- 배달의민족 다각화전략과 마케팅전략 사례연구 및 배달의민족 성공요인과 핵심역량분석 및 배달의민족 새로운 전략방향 제시
- Toss, 전자금융 전문기업 비바리퍼블리카 기업 성공전략과 위협 [Toss,토스,비바리퍼블리카,전자금융,인터넷은행,이승건]
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.