[기업윤리] 포스코건설 윤리경영

포스코건설은 1984년에 동양철관, 1994년에 포스코 엔지니어링, 2008년엔 대우엔지니링을 한 회사로 통합하면서 더욱 더 큰 규모의 대기업으로 성장하였고, 지금은 SMART 경영으로 기업자체뿐만 아니라 대기업으로서의 중요한 역할인 사회적 기여나 윤리적인 부분에도 많은 신경을 쓰고 있습니다. 그 결과 한국에서 가장 존경받는 기업 24위, 건설업계 이미지 선호도 조사 1위, 건설품질경영대상 종합대상 수상등의 업적을 일궈내며 대한민국의 탑 글로벌 회

기업이므로 이윤을 남겨야 한다. 하지만 윤리적으로 문제가 된다면 사회적으로 부각되는 것은 당연한 것이다. 론스타가 투자하거나 들어가는 나라에서는 그 나라의 이익이 될 수 없다고 결론 내릴 수 있다. 물론 론스타는 자신들을 방어하기 위한 수단으로 법망을 교묘히 피해나가고 있지만, 윤리적으로 깨끗할 수 없다. 때론 위험감수에 따른 보상 또는 경영전략의 이익 이라고 이야기 할 수 있고 또한 투자의 대한 보상이라고 할 수 있다. 하지만 그렇

경영전략< 포스코 건설 >선정이유지속가능 경영을 통한 성공적인 CSR 사례넓은 사업영역세계적인 경쟁력기업현황경영철학현장중시경영 - 친환경 건설문화모든 현장에서 표준화창의경영- 지속 가능한 성장미래 지향적책임경영- 나눔경영거래 상대방과 윈-윈 추구기업의 비전Global POSCO Way기업의 비전THINK FORWARD경영전략 (윤리경영)창립 이념이었던 투명경영을 구체화,제도화 하여 전 임직원이 이를 실천하고자 윤리 규범을 제정하였다.

기업이 되는 것이다. 이 같은 목표, 사명, 비전을 가지고 변화하는 비즈니스 환경에 대응하기 위해 프로세스 이노베이션을 통한 지속적인 혁신을 추진하고 있다. 그 중 실천 지향의 의식과 행동을 변화하는 프로그램인 6시그마는 포스코 혁신의 대명사라 할 수 있다. 6시그마를 통해 기존의 낡은 업무 방식과 관행을 뿌리쳐서 현실 인식과 자기 진단을 정확하게 할 수 있게 되었기 때문이다. 6시그마 외에도 집중적인 기술개발, 지식 경영, 기업 윤리 확립

윤리규범 선포포스코는연 혁▶ 세계속의 포스코창업기포항건설기광양건설기대역사완성이후세계속의포스코긍지 – 빈손으로 시작한지 30여년포스코는 세계 최고의 철강기업으로 우뚝 섰습니다.철강업계를 리드하는 포스코가 되겠습니다.국내 경제 발전에 이바지하며 세계 철강업계에서도 앞서가는모범적인 기업으로 자리잡았습니다.포스코의 긍지가 전세계로 뻗어나갑니다.포스코는포스코의 가치“ ‘제철보국’의 포항제철에서