[인사관리] 직장내에서 인상관리 전략
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- 2006.11.09 / 2019.12.24
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- 목차
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[1]인상관리 전략의 기본
[2] 상사에의 인상관리 전략
[3] 선배, 동료에의 인상관리 전략
- 본문내용
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[1]인상관리 전략의 기본
<가치관이 다른 상대를 인정하라>
<솔직하면서도 명랑한 사람이 되자>
<적극적인 사원이 되어라>
[2] 상사에의 인상관리 전략
<보고, 연락, 상담으로 상사를 안심시키자>
<실패나 실수를 했을 땐 이렇게 하자>
<인사에도 여러 방법이 있다.>
[3] 선배, 동료에의 인상관리 전략
<돈거래는 피하자>
<선배를 배려하라>
<곤경에 처한 동료는 도와주자>
- 참고문헌
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<참고 문헌>
비즈니스맨 95가지 금기, 이것만은 삼가라-스즈무라 스스무 지음, 행담출판사 1992
신입사원 출세학 제2권 회사내 인간관계-우치다 마시시 지음, 신원문화사, 1996
비즈니스맨의 처세학-원융희 지음, 삼광출판사, 1996
신입사원의 3개월-스스끼 겐지, 태학당, 1991
회사에서 해도 되는 일, 안되는일-타카이 노부오 지음, 황금가지, 1999
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