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제 10장 복지후생제 1절 복지후생의 의의화 효과복지후생의 의의복지후생이란 종업원과 그 가족의 생활수준 향상을 위해서 시행하는 간접적인 보상으로 임금이외의 제 급부를 말하며, 노동의 대가인 임금을 보완해 준다는 점에서 부가급부라고도 한다.예를들어 기숙사시설, 문화체육시설, 기타편의
3페이지 | 800원 | 2015.06.27
제 4장 보수관리 제 4절 복지후생관리 현대 인사관리론 –의사결정의 시스템 어프로치-2007년 1학기 최종태교수님의 인사관리연구2007. 05. 02 1복지후생관리의 전개방향 3.3 유연적 복지후생관리 복지후생의 형태 232.1 법정 복지후생과 법정외 복지후생2.2 직접복지후생과 간접복지후생3.2 질적 복
29페이지 | 2,400원 | 2008.05.22
공공조직과 민간기업의 보수체계 및 후생복지제도 안양우편집중국과 CJ 비교
공공조직과 민간기업의 보수체계 및 후생복지제도- 안양우편집중국과 CJ 비교 -목 차1. 서론2. 안양우편집중국과 CJ 보수체계 3. 안양우편집중국과 CJ 후생복지제도 4. 안양우편집중국과 CJ 비교 5. 결론 1. 서 론연구목적- 공공조직과 민간기업의 보수체계 및 후생복지제도를 비교하여 공공조직의
21페이지 | 900원 | 2015.03.29
인적자원관리론2공통 국가공무원 후생복지제도 공직분류체계설명 국가공무원 지방공무원 정무직공무원 공공기관직원 유사점과 차이점 비교설명하시오00
인적자원관리론2공통 국가공무원 후생복지제도 공직분류체계설명 국가공무원 지방공무원 정무직공무원 공공기관직원 유사점과 차이점 비교설명하시오00행정학과 인적자원관리론2공통 1. 국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오. (10점)2. 공직분류체계에 대해 설명하고, (10점)3. 국가공무원,
6페이지 | 6,000원 | 2023.05.02
유아교육기관운영4B)영유아유치원의시설교육과정의운영및 교육학습방법교직원복지후생에평가기술ok.
유아교육기관운영4B)영유아유치원의시설교육과정의운영및 교육학습방법교직원복지후생에평가기술ok.유아교육 유아교육기관운영4B000영․유아 발달과 바람직한 운영에 초점을 두고 유치원의 시설 설비 교육 과정의 편성․운영 및 교육 학습 방법 , 교직원의 인사 관리 및 복지 후생에 관한 평가의 필
17페이지 | 4,000원 | 2010.09.11
후생복지와 방출관리2005. 5. 66조종업원 후생복지1ContentsContents21세기와 근로생활의 질3산업재해와 안전관리2인력방출의 유형과 관리4사례조사5종업원 후생복지1특성1종업원 후생복지◈ 복리후생의 개념과 특성개념 : 종업원에게 임금 외에 생활보장,직장 만족,그리고 더 나가 사용자와
43페이지 | 2,000원 | 2005.07.04
후생의 목적1. 경제적 목적쉽게 말해서 노동시장에서 보다 유리한 입장에서 신규인력을 확보를 하고 종업원에 결근률 하락, 이직방지에 목적으로 볼 수가 있다.2. 사회적 목적종업원에 대한 스포츠와 오락시설 등으로 인한 인간관계 형성과 국가가 주체가 되는 사회복지에 기여 하는 것이다.3, 윤
8페이지 | 1,400원 | 2011.03.14
기업의 복지후생사례발표서론1. 복리후생이란?2. 복리후생의 목적3. 기업선호도결정에 미치는 요인본론1. 왜 CJ를 선택했나? 2. CJ기업소개3. CJ의 기업문화4.CJ의 복리후생5. CJ의 나눔문화6. CJ의 기업문화와 복리후생의 연관성결론귀목 차귀염둥이들과 함께 알아볼 것들!복리후생이란?조직이
25페이지 | 2,100원 | 2011.03.14
후생 비용의 사전 예측이 가능하게 할 안정적이고 합리적인 제도가 필요한 상황이었다. 직원들은 회사가 투자한 복리 후생 비용에 비해 대체적으로 복리 후생 수혜에 대한 불감증을 가지고 있었고 연령에 따른 사원들간의 복지 수혜 불균형 문제 또한 해결해야 할 문제였다. 그리고 ‘카페테리아 복리
4페이지 | 1,500원 | 2017.06.07
[인사관리,CJ,복리후생,복지후생] [인사관리]CJ의 인사정책과 복지후생(A뿔)
후생복지제도1) 선택적 복리후생제도(1) 의의 및 특징(2) 선택적 복지제도의 유형가) 급여차감플랜(salary reduction plan) -ⅱ-목차 나) 모듈형(Modular Plan or Prepackaged Flex) 다) 선택항목추가형(Core plus Option or Core Carve-out Plan) 라) 혼합선택형(Mix and Match) 마) 유연소비계정형(Flexible Spending Account) (3) 선택적
35페이지 | 2,500원 | 2008.09.28