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상호 이해관계 속에서의 배려와 이해가 조직의 변화를 좀 더 효과적으로 이끌었다.Thank You !기업이 성공하기 위해서는현실에 안주하지 말고 꾸준히 변해야 합니다Fortune지 기업신뢰도 조사 컴퓨터 부문 9차례 최우수 (美) 가장 존경받는 기업 5위RISC/UNIX 컴퓨터시스템 세계1위레이저 및 잉크젯프
35페이지 | 2,800원 | 2009.02.03
컴퓨터 시장인 중국에서 새로운 전기를 마련하겠다는 게 그의 전략이다. 미국 시장이 지난해에 전년보다 2.6% 성장한 것을 감안하면 중국 시장은 향후 컴퓨터업계의 ‘노다지’ 땅이다.현재 중국 시장은 중국기업 레노보가 36%의 시장점유율로 수위를 달리고 있고, 델은 휴렛팩커드(HP)와 함께 각각 9%의
12페이지 | 1,400원 | 2008.12.10
[MP3] MP3의 개념, 기술배경, 시장규모와 MP3의 문제점 및 MP3로 인한 음반시장위축의 해결방안, 향후 정책 대응 방안 분석
상호협의 하에 조정됨으로써 해결 가능하다. 현 음반협회의 경우 해외와는 달리 대표성을 가지고 있지 못하고 역할이 저작권 관리 등에 한정되어 있어 대표성을 부여하여 조정역할을 하기에는 부적절하다. 그러므로 정부가 음반시장의 활성화와 장애제거라는 차원에서 중재 조정자의 역할을 수행해
13페이지 | 5,000원 | 2008.09.05
[인간관계,리더쉽] [경영학]인간관계에서의 리더쉽과 적용사례
의존하게 된다. 덩달아 조직도 그 스타에 의존하는 비중이 갈수록 커진다. 그것이 쉽고 편하기 때문이다.1998년 월드컵에서 우승한 프랑스 팀은 글자 그대로 ‘다인종 연합의 무지개 팀’이었다. 그러나 4년후 프랑스 팀은 ‘지단의 팀’으로 변했다. 신흥 축구강국으로 떠오른 포르투갈도 어느새 ‘피
30페이지 | 2,000원 | 2008.06.05
[글로벌 IT기업 후지쯔의 이해와 경영전략] 글로벌 IT기업 후지쯔의 이해와 경영전략
컴퓨터 공급업체의 서비스 마아케팅전략 개선방향에 관한 연구 서강대 경영대학원 ㆍ 이성국 일본 산업계의 인터넷 대응 삼성경제연구소 ㆍ 김근동 일본 퍼스널 컴퓨터 산업의 역동성과 부동성 : 연결망의 결속과 배제 연세대 대학원 ㆍ 한상영 국제 라이센스계약 당사자의 주요의무에 관한 연구
25페이지 | 2,200원 | 2008.05.25
상호연계가 강하다.⑥ 골드러시 등 기업가정신, 개척정신, 도전정신이 전통적으로 강하다.⑦ 위험에 대한 보상이 크고, 실패에 너그러운 기업 문화를 지니고 있다.⑧ 개방적인 사업 환경을 조성하고 있다.⑨ 노동시장의 유연성이 높다.⑩ 기업체와의 연계가 활발한 우수 연구기관과 대학이 존재한
9페이지 | 1,500원 | 2007.09.05
팩커드는 기술과 경영능력을 기반으로 시작하였다. 반면 우리 벤처기업들은 지나치게 기술이나 컨텐츠에만 의존하는 경향이 있다. 위와 같은 HP의 발전 과정이 우리 기업에게 시사하는 바가 크다. 전략산업의 집중도, 적극적인 R&D, 인간존중의 기업문화, 도전정신 이 모든 것들을 HP는 보여주고 있는 것
15페이지 | 1,400원 | 2007.06.05
팩커드는 기술과 경영능력을 기반으로 시작하였다. 반면 우리 벤처기업들은 지나치게 기술이나 컨텐츠에만 의존하는 경향이 있다. 위와 같은 HP의 발전 과정이 우리 기업에게 시사하는 바가 크다. 전략산업의 집중도, 적극적인 R&D, 인간존중의 기업문화, 도전정신 이 모든 것들을 HP는 보여주고 있는 것
15페이지 | 1,400원 | 2007.05.02
[마케팅] 미국에서의 아이팟 성공과 한국에서의 성공전략
의존하여 별다른 마케팅 없이 수동적으로 이루어진 부분이기 때문에 긍정적이라고 할 수는 없다. 또한 오프라인 직영점을 통한 메리트도 누리고 있지 않다.때문에 만약 i-pod가 한국 시장에 진출할 경우에는 필히 온라인과 오프라인 판매를 모두 고려해 보아야한다. 우선 온라인 판매는 최근 설립된 Appl
27페이지 | 2,400원 | 2007.03.06
상호 유기적인 조화가 필요하다.② 직급운용설계a. 교육훈련관리의 설계능력개발적 교육에서는 무엇을(what) 누가(who) 어떻게(how) 가르치냐에 초점을 두어 교육훈련의 구조적인 차원과 기능적인 차원을 잘 조화시켜야 하다. b. 평가관리의 설계두 번째 평가관리로는 능력개발적 평가 제도를 위해서는
43페이지 | 3,400원 | 2007.02.27