레포트 (67)
필기에 합격한 상태입니다. 사정상 올해 실기시험에 응시하지 못했지만 내년에 기회가 된다면 꼭 따려고 합니다. 하지만 무엇보다 제가 가지고 있는 가장 큰 보유기술은 열정과 의지, 그리고 순발력이라고 말씀드릴 수 있습니다. 비록 당장 텍스트로 보여드릴 수 없는 부분이지만 기회가 주어진다면
50페이지 | 2,200원 | 2012.04.18
필기에 합격한 상태입니다. 사정상 올해 실기시험에 응시하지 못했지만 내년에 기회가 된다면 꼭 따려고 합니다. 하지만 무엇보다 제가 가지고 있는 가장 큰 보유기술은 열정과 의지, 그리고 순발력이라고 말씀드릴 수 있습니다. 비록 당장 텍스트로 보여드릴 수 없는 부분이지만 기회가 주어진다면
13페이지 | 2,600원 | 2012.04.17
[인적자원개발] 채용관리 -삼성전자의 채용관리를 중심으로
필기시험에서 컴피턴시를 측정하는 기법을 개발하여 이러한 서비스를 제공하는 기업도 있다. 컴피턴시 채용은 면접관에게 독특한 스킬을 요구한다. 면접관은 지원자가 경험한 사실을 듣는 것이 아니라 그때 어떻게 느꼈는지, 어떤 행동을 취했는지, 어떻게 대응 했는지와 같은 구체적인 행동 예를 심
54페이지 | 2,400원 | 2012.03.05
바리스타, 창업을 꿈꾸는 사람이나취미교육반 등정기적으로 무료교육을 실시하여 고객참여를 유도하고 있다. 또한 넷북, 노트북, 아이패드등 사용의 증가로 테이블마다 와이파이 설치, 우수 고객에게 유럽커피문화탐방의 기회를 주는 등 고객 지원.③ 청년 봉사단 커피생산국으로 떠나는 카페베네
33페이지 | 2,100원 | 2012.02.11
바리스타(B1)풀 타임 (주 5일)36시간부 점장 풀 타임 (주 5일)68시간점장풀 타임 (주 5일)8주 간 320시간지역 매니저풀 타임 (주 5일)4개월 간 200시간스타벅스B3는 파트타이머를 뜻하며, 현재 준정직원 정도의 대우를 받고 있다. 풀 타임이 가능한B1부터 스타벅스 코리아의 정직원으로써 정식 바리스
33페이지 | 2,100원 | 2011.07.29
[인적자원론] STARBUCKS(스타벅스) COFFEE의 인사제도
필기시험5단계입문교육STARBUCKS COFFEE HRMCoffee Master 프로그램직원교육 및 훈련 관리 핵심인재교육 직접적 보상급여를 통한 보상비금전적 보상성장기회제공, 칭찬, 스톡옵션철저한 성과 중심의 보상점포 수 다양해짐 ▶ 매출액 규모 큰 매장의 점장에게 별도의 보상실시.Bean stock종업원 이익 환
23페이지 | 2,100원 | 2011.03.30
[경영학] 중국음식 프랜차이즈 `훠궈따왕` 인적자원관리 사례
필기 정리, 중국어 독해, 작문, 회화 능력, 액세서리 디자인하고 만드는 능력.중국어 회화를 더 길러서 박물관에서 큐레이터 일 하는 것, 소품 만들고 꾸미는 능력으로 실내 인테리어 할 수 있는 소품 만들기 책 내고 가게 운영하는 것.的太公司王要韓國我們的大현재미래&계획이경선중국어 회
27페이지 | 2,100원 | 2011.03.14
필기시험(선택형)2차 필기시험(논문형)사회복지직(사회복지)2명언어논리영역자료해석영역상황판단영역영어(영어능력검정시험으로 대체)필수(4):사회복지학, 사회학, 행정법, 경제학선택(1):조사방법론(통계분석 제외), 사회심리학, 사회문제론, 사회법, 사회정책, 행정학출처: 행정안전부
82페이지 | 3,100원 | 2011.02.18
필기법워크숍한번에 이해하는 개념지도 학습법• 입학사정관제 대비를 위한 목표관리법-실전편(공부습관6)진행: 한국학습코칭센터9/19(일)11:00~12:30(4학년~중2)테마활동내용성공미래 그리기학습의 원리로 알아보는 목표현실화 방법. 성공한 사람들이 사용한 목표 현실화 방법.입학사정관제 대비
31페이지 | 2,600원 | 2011.02.18
바리스타(12시간, 4일*3시간) : 커피, 음료, 와인, 칵테일 이론 및 실습- 서비스경영(12시간, 4일*3시간) : 고객응대예절, M서비스, 홈페이지 온라인경영, 메뉴교 육 홀관리(회진,오픈,마감), 홀서빙, 조리실습- 감성서비스 체험 : 소장님과의 대화, QT(명상의시간), 휴먼세라피 상담실습, 감성엠티,M서비스 발
23페이지 | 1,800원 | 2010.12.21