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[노동법] 특수형태근로 종사자의 근로자성 인정여부와 보호방안
근로 종사자의 대표적인 예로는 학습지 교사, 건설운송노동자, 보험모집인, 골프장 경기보조원, A/S 기사 등을 들 수 있다. 노동계는 특수형태근로 종사자가 사업주의 직∙간접적인 지시통제를 받아 노무를 제공하고 그 대가를 받아 생활하는 자로 통상적인 근로자와 차이가 없다는 입장이고, 경영계는
17페이지 | 2,100원 | 2005.08.30
생활법률 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점 ) 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적
근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.(배점 10점)1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점 )(1) 법률혼 법률혼이란 결혼의
11페이지 | 5,000원 | 2023.09.27
근로자의 취업청구권2020년 문제의 소재사용자로부터 부당하게 해고당한 근로자가 그 해고가 부당해고로서 무효임을 주장하여 그 주장이 법원이나 노동위원회에서 받아들여진 경우 사용자는 그 근로자를 복직시킬 의무가 있다. 이에 따라 근로자가 복직하여 사업장에서 근로를 제공하려고 하였으
3페이지 | 800원 | 2020.11.16
건설근로자공제회 신규직원 채용 자기소개서 + 면접질문모음
무에 응용하고 데이터를 기반으로 신속하고 정확한 정보수집과 데이터 분석을 가능케 했습니다. 이러한 노력 끝에 기업의 시간과 비용을 절감하고 효율적인 업무수행을 가능케했습니다.면접 예상 질문1. 건설근로자공제회에 지원하게 된 동기를 말씀해 주세요.2. 1분 자기소개 부탁드려요.3. 자신
5페이지 | 3,000원 | 2019.08.18
근로자의 특징- 비정규 근로자의 특징비정규 근로의 구분기 준형 태계약 기간의 설정여부임시직(1개월 이상 1년이하 계약), 일용직(1개월 미만계약), 계약직(특정기간의 계약, 기한부 고용)직접 고용여부파견근로(고용계약은 파견회사이나 작업통제는 근무지)도급/용역근로(고용계약은 도
34페이지 | 800원 | 2019.05.13
근로자의 복지서론 Ⅰ. 여성의 노동시장 참여의 현황과 역사 1. 여성의 노동시장 참여의 현황 2. 여성의 노동시장 참여의 역사Ⅱ. 여성 근로자 복지의 역사Ⅲ. 여성 근로자의 근무 직종과 형태 1. 성 분절2. 비정규직 (=파트타임 노동)Ⅳ. 여성 근로자의 임금1. 현황과 영향2. 임금 격차 이유Ⅴ. 여
26페이지 | 1,000원 | 2017.11.27
근로자가 구조조정되고 있는 노인 근로자를 대체하였다. 그러나 현재 이런것은 불법이다. 현재의 경우, 고용주는 젊은 근로자가 일자리를 대신하게 하는 것이 아니라, 파트타임 근무자나 임시 직원을 고용하여 업무를 진행하고 있다. 고용주는 노인 근로자를 상담직으로 고용하는데, 이 경우에는 복지
12페이지 | 1,000원 | 2017.11.27
무노동용어사전, 2014. (주)중앙경제?「근로기준법」 제2조제1항제5호는 “임금이란 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 임금, 봉급, 그 밖에 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다”라고 임금에 대하여 정의하고 있다. 여기서 말하는 근로의 대가란 직접적으로 제공한 근로시간이나 생
14페이지 | 4,000원 | 2017.09.30
근로자로 고용의 형태로 일하고 있는 근로자들이 부당한 해고를 당하는 것을 방지하고, 실직을 했을 경우 새롭게 취업을 할 수 있도록 직업교육과 함께 적절한 실업급여를 제공해 준다. 산업재해보험 근로자가 업무상 재해를 입었을 경우 신속하게 보상하고 사회 복귀를 돕기 위해 국가가 시행하는
11페이지 | 5,000원 | 2017.09.06
비정규 근로자의 인권- KTX 여승무원 고용차별 사건을 중심으로
비정규 근로자의 인권- KTX 여승무원 고용차별 사건을 중심으로.Ⅰ. 들어가며통상 비정규직 관련법이란 「기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률」과 「파견근로자 보호 등에 관한 법률」등을 말하는 것으로, 비정규직 근로자에 대한 근로조건상의 차별을 금지하고 또한 사용의 남용을 방지
13페이지 | 1,500원 | 2015.03.29