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경쟁력 확보는 우리나라 금형산업의 커다란 위협이 되고 있다. 그러나 오랜 기술노하우, 고급 인력을 바탕으로 적극적인 시설투자와 기술개발로 고부가가치화 금형으로의 전환이 필요하며, 기존의 구매, 수주, 제조시스템을 IT산업과 연계하여 차별화된 단납기를 확보해야 할 것이다.금형 메이커의 생
8페이지 | 1,100원 | 2007.06.02
우리나라 김영삼 정부이후 현 정부까지의 복지정책의 주요 핵심 내용을 기술하고 그 정책에 대해 평가하시오
경쟁력 강화를 국정지표로 삼은 이후, ‘삶의질의 세계화’를 모토로하여 국민복지기획단을 출범시키고, 새로운 복지패러다임을 모색하였다.전략의 기본 5대 원칙으로 최저수준보장의 원칙, 생산적 복지의 원칙, 공동체적 복지의 원칙, 정보화‧효율화의 원칙, 안전중시의 원칙을
8페이지 | 2,000원 | 2018.08.24
우리나라사람들은 레드오션에서 탈피하려하기 보다는 레드오션의 체제에서 생존과 발전에 집중하기 때문에 삶이 황폐해지고 있다고 한다. 방학 때 자녀들을 서울소재의 학원에 보내기 위한 노력이나, 서울에 있는 영어 학원을 다니기 위해 서울로 유학을 떠나는 지방대학생들의 모습을 예로 들 수 있
3페이지 | 800원 | 2015.03.29
우리나라의 사회적 인식이 강하기 때문이다. 앞서 설명했듯이 서울의 위치적 문제가 아닌 지방의 대학 또한 질로 승부하는 방법으로 접근해도 좋고 지속적으로 교육문제를 타파하기 위한 해결방안이 모색되어야한다. 현실적으로는 어쩔 수 없이 예산의 문제로 인해 지방이 중앙정부에 예속되어 있는
2페이지 | 800원 | 2015.03.29
우리나라 기업들이 경쟁국 기업들과 같은 가치를 인정받기 위해서 더 많은 매출과 이익을 내고 더 많은 자본을 투입해야 하는 것을 의미한다. 이는 국가 경쟁력의 저하와 국부의 손실로 이어질 수 있다. 예를 들어 삼성전자가 대만의 경쟁기업 정도의 가치만 인정받는다고 해도 삼성전자의 주가는 추가
19페이지 | 1,700원 | 2007.08.07
[입학자료] 경희대학교 사회계열(경영/경제/법학부) 학업계획서
우리나라의 많은 기업들이 구조조정을 하는 등 조금씩 바뀌어 가고 있습니다. 경쟁력을 길러 국제경쟁시대에 대비하기 위해서라고 생각됩니다. 기업들이 경쟁력을 갖추어 나가려면 많은 능력 있는 경영인재들이 필요할 것입니다. 저는 그 능력 있는 경영인의 한 사람이 되어서 우리나라 기업을 키우고
4페이지 | 1,000원 | 2008.12.08
경쟁력 강화를 위해 최선을 다하고 있다.우리나라 경제는 고임금 시대로 들어선지 이미 오래이다. 임금인상률이 다소 둔화되거나 일부에서 하락하는 경향을 보이고 있을 지라도 1980년대 후반부터 지속적인 노동생산성을 능가하는 고도의 임금인상으로 기업의 수익성 저하는 물론 그동안 국제시장에
7페이지 | 2,000원 | 2015.06.07
경쟁력 강화에도 또한 힘쓰고 있다. 이러한 현상은 전 세계 각국들의 FTA 협상과 체결이 급격히 증가하는 것을 볼 때 더욱 분명해진다. WTO에서는 가까운 미래에 세계 전체 무역 중 지역무역협정을 통해 이루어지는 비율이 보다 더 증가할 것으로 전망했다.이러한 추세에 따라, 우리나라 또한 무역 의존
42페이지 | 3,800원 | 2015.03.29
우리나라의 지방 사회간접자본은 손색이 없을 정도이다. 그러나 인구는 서울로 떠나고 있다. 학생이 없어 폐교하는 초등학교가 속출하고 있으며, 대학 들어가기가 그렇게 어려운데도 지방대학은 정원을 채우지 못하는 경우가 많다. 병원에는 의사가 부족하며, 공업단지에는 공장이 입주하지 않아 잡초
10페이지 | 5,000원 | 2013.08.07
우리나라가 지금까지 성장할 수 있는 가장 큰 동력은 바로 인재人才였고, 앞으로도 국가 경쟁력 제고에 그들의 힘을 빌려야만 할 것이다. 지금 세계를 주도하고 있는 국가들도 다재다능한 인재들을 일찍이 발굴육성하여 적재적소에 배치한 것이 국가 발전의 원동력이다. 결국 인재의 양성은 국가 발
32페이지 | 2,600원 | 2009.08.27