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리더십에서 여성의식이 어떻게 작용하고 있는가? Ⅲ. 마무리 Ι. 들어가면서여성리더십 수업시간에 배웠듯이 현대 사회에서는 우리 모두에게 리더가 되기를, 즉, 리더의 자질과 특성을 가지고 행동하기를 요구한다. 우리는 스스로 이러한 시대적 흐름에 적극 대응할 필요가 있다고 생각한다. 어떤 형
20페이지 | 2,500원 | 2013.08.23
리더십에 대한 새로운 패러다임이 필요하다는 주장을 손쉽게 들을 수 있게 되었다. 예컨대, ‘감성의 리더십(나경원 의원)’,‘엄마처럼 부드럽고, 돌보고, 이해하는 여성성(김민전 교수)’,‘부드러움과 창의성, 감수성, 다양성, 유연성(이진아 브랜드 유 리더십센터 소장)’ 등 여성적 특성을 가진 리
8페이지 | 1,500원 | 2018.08.29
우리가 여성리더가 되기 위해 알아야 할 것들.< 목 차 >1. 여성 리더십이란??2. 여성리더십의 특징은 무엇인가??3. 성과 리더십의 관계에 관심이 증가한이유??4. 남성리더와 여성리더의 특성 비교 분석5. 왜 여성 리더는 최고위 계층에 오르기어려운가??6. 직장 내에서 여성이 성장하기 어려운이유?
5페이지 | 800원 | 2015.06.27
리더십은 진정성을 개념을 바탕으로 정의되는 리더십이다. 진성리더십의 요건은 투명성, 도덕성, 균형 잡힌 처리, 자아인식이다. 진성 리더십을 가진 지도자는 사적 이익보다는 개인적 확신에 의한 동기부여, 타인의 관점이 아닌 자심의 개인적 관점에 의한 리더십 발휘 등의 특성을 보인다. 7. 여성리
12페이지 | 5,000원 | 2021.11.17