기업 재직자를 대상으로 인적자원개발 프로그램을 직접 개발하여 설명하시오

개발 프로그램 : 맥도날드에 첫발을 디딘 신입사원을 대상으로 하는 교육과정이다. 이 과정을 통해 직원들은 손님환대, 안전, 팀워크 등 맥도날드에서 요구하는 기본적인 소양을 갖추게 된다. ㄴ. 레스토랑 경영 프로그램 : 매장 관리자들을 대상으로 하는 이 프로그램은 시스템 관리, 매장지도 실습, 경영지도 실습 등을 내용으로 한다. 특히 이 프로그램의 매장지도 실습 이후부터 마지막 네 번째 단계까지의 교육은 햄버거 대학에서 직접 받아야 한다.

대상으로 프로그램이 제공된다. 개인과 조직, 지역사회 등 세 가지 학습 체제를 중심으로 평생학습 프로그램의 목적을 살펴보면 다음과 같다.ꏠ 대상별 평생학습 프로그램의 목적변화대상프로그램의 목적개인 학습자학습자의 성장과 개발 촉진, 학습자의 실제적인 문제 해결, 그리고 학습자의 현재와 미래의 직업 기회 준비 등조직(기업)조직체의 목표 및 과업 성취, 조직체의 문제 해결, 조직체의 변화에 대한 적응 등지역사회지역사회 공동체

프로그램은 생활상담,기능회복,그리고 사회교육 프로그램,후생복지 서비스 등 그 범위 및 종류가 다양하나 규모에 비해 이용노인의 수가 많고 재정과 전문인력 등의 부족으로 양질의 서비스를 제공하기에는 역부족인 것이 사실이다. 따라서 노인복지 이용시설의 효율적 운영을 위해 재정확보의 문제,인력보강의 문제,자원봉사자 확보 및 관리의 문제,지역사회와의 연계문제 등이 개선,개발되어야 할 과제로 남아있다.ⅲ) 노인복지 서비스는 주로 노인

기업 지원6) 지방중소기업특별지원지역 입주기업 지원2. 중소사업자의 경영안정지원제도1) 기본정책방향2) 주요지원내용3) 중소기업경영애로 상담지원4) 사업전환 및 법인전환지원5) 중소사업자의 금융지원6) 중소기업공제사업기금 지원7) 기타시책3. 중소기업경영애로 상담사업1) 상담대상업체2) 상담내용처리3) 상담결과에 따른 지원제도Ⅵ. 중소기업의 성장제약요인1. 기술경쟁력 및 기술개발 효율성 취약2. 경기변동 대응력 및 재무구조

개발의 방향성을 포착하기 위해서는 지식경영의 토대 위에서 전개되는 업무방식이 어떻게 변화되고 있는지를 간파할 필요가 있다. 지식경영 하에서의 업무방식은 다양한 정보와 지식, 이와 결부된 아이디어와 상상력을 토대로 특정 프로젝트를 성공리에 완수하거나 제한된 시간 내에 제한된 자원을 활용하여 특정 업무추진과제를 성공적으로 완수하는 경우가 많아진다. 따라서 이들에게 필요한 것은 특정 프로젝트 추진이나 과제해결 과정에 직접적