GM대우자동차 인사관리
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- 목차
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<목 차>
Ⅰ.서론
1.기업 개요
가. 기업소개
나. GM 대우의 역사
다. 기업연혁
라. 비전
마. GM family
바. GM대우의 인재상
Ⅱ.본론
3. GM 대우의 평가체계
가. GM 대우의 (구)성과관리프로세스(PMP)
나. GM 대우의 (신)성과관리프로세스(CAP)
다. PMP와 CAP 비교
4. GM 대우의 보상체계
가. 보상철학 및 보상체계
나. 직접보상
1. GM DAEWOO의 보상제도
2. GM DAEWOO 보상제도의 특징
3. 임금수준을 결정하는 4가지 요인
다. 간접보상
1. 복리후생
(1) 차량 및 유류비 지원
(2) 의료비 지원
(3) 카페테리아식 복리후생
Ⅲ. 결론
- 본문내용
-
GM대우의 설립
2000년 11월 3일 대우자동차의 최종 부도이전에 대우자동차의 경영이 어려워지자 미국의 자동차 업체인 포드, GM과 현대자동차등이 대우 자동차를 인수하려고 시도 하였지만 결국 2001년 미국의 자동차 업체인 제너럴 모터스(GM)에 매각되어 회사 명칭을 2002년 10월 GM 대우로 바꾸어 현재에 이르고 있습니다. 대우자동차를 모두 매각 하진 않았으며 대우자동차의 트럭은 INDIA의 타타그룹에 매각 되어 '타타대우상용차'가 되었고 대우자동차의 버스는 백성학 회장의 영안그룹에 매각 되어 '대우버스'가 되었습니다.
2010년 4월 2010부산 국제 모터쇼에서 GM대우 마이크 아카몬 사장이 내수 판매 증가를 위해 2011년 시보레 브랜드가 도입 될 예정이라고 발표했습니다. 하지만 "GM대우" 사명 자체의 변경에 대해서는 고려 해 본 적이 없다고 발표했습니다.2010년 4월 대우자동차판매의 대금지급 지연을 이유로 대우자동차판매와의 판매 위탁 계약을 해지하였고 지역별로 지역 총판제 제도를 도입하였습니다.
다. 기업 연혁
1937년 : 한국전쟁당시 미군의 망가진 차량을 수리하던 신진공업사의 전신이 인천광역시 부평구에 처음 설립.
1965년 : 신진공업사가 부실화된 새나라 자동차의 부평공장을 인수하며 신진자동차공업으로 회사 명칭을 바꾸어 종합 자동차회사가 됨.
1971년 : 신진자동차공업(주), 제너럴모터스(GM)출자 GM 코리아 설립.
1976년 : 산업은행 지분인수, 새한자동차로 상호변경.
1978년 : 대우그룹, 산업은행 보유분 지분 인수해 경영참여.
1983년 : 대우자동차로 사명변경. 대우자동차 기술연구소 설립.
1986년 : 인천광역시 부평구에 자동차공장 증설.
1992년 : GM과 합작관계 청산.
1993년 : 판매부문 자회사인 대우자동차판매(주) 설립.
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