[경영과법률] 노동법 각론(노동조합에 관하여)
- 등록일 / 수정일
- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2010.04.09 / 2019.12.24
- 12페이지 / ppt (파워포인트 2003)
- 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 1,400원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
추천 연관자료
- 목차
-
Ⅰ. 노동조합
Ⅱ. 단체교섭 및 단체협약
Ⅲ. 쟁의행위
Ⅳ. 부당노동행위
- 본문내용
-
현대車, 417명 정규직 전환
[ 2007-10-15 19:53:59 ]
현대자동차는 올해 비정규직 근로자 417명을 정규직으로 전환했다.현대자동차 노동조합에 따르면 지난 10일 노사 실무협상을 통해
계약직 노동자 39명에 대한 정규직전환에 합의했다. 정규직 전환 현황은 울산공장 6명을 비롯해 본사 17명 등 모두 39명이다.이로써 올해 현대자동차는 지난 6월 중순 노사합의로 정규직으로 전환한
377명을 포함해 모두 417명의 비정규직근로자가 정규직으로 전환됐다.
현대차 노조는 이번 성과에 만족하지 않고 앞으로도 비정규 노동자의
정규직 쟁취를 위해 노력하겠다고 밝혔다.
Ⅱ. 단체교섭 및 단체협약
1. 단체교섭
1) 단체교섭의 의의
근로자의 단체(노동조합)가 사용자와 근로조건의 유지, 개선에
관하여 교섭할 수 있는 권리로서 사용자는 단체교섭에 응할
의무가 있음
2) 단체교섭의 대상
근로조건에 관한 것이 주된 것이며, 그 밖에 근로조건과 밀접한
관련이 있어 사용자가 처분할 수 있는 사항
2. 단체협약
1) 단체협약의 의의
사용자 또는 그 단체와 노동조합간에 근로자의 근로조건 기타
사항에 관하여 당사자와 협의에 이해 체결된 서면계약(자치법규)
으로서, 서면에 의하지 않은 단체협약은 법적 효력이 없음
2) 단체협약의 체결
노동조합의 대표자나 위임을 받은 자가 사용자나 사용자단체와
체결하며, 사용자 등은 단체협약의 체결을 정당한 이유없이
거부할 수 없음
강진군-공무원노조 단협 체결
2007-10-09 11:46
전남 강진군과 공무원노조가 인사 사전공개 등을
골자로 하는 단체협약을 체결했다.
9일 강진군에 따르면 군과 전국민주공무원노동조합 강진군지부는
지난 8일 7장 40조문에 달하는 단체협약안에 서명했다. 양측은 단체협약을
통해 조합원의 조합활동을 보장하고 연 4회 전 직원 노동교육을 실시할수
있도록 했다. 또 일.숙직 제도 개선과 함께 인사 사전공개를 제도화해
투명성을 확보키로 합의했다. 노사가 동수로 참여하는 인사제도
개선위원회를 설치하고, 공무원 능력개발비 지원을 확대키로 했다.
......[이하생략]
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- 현대가족의_변화양상,
- [노사관계론]모의교섭 절차와 방법
- [마케팅성공사례] 화장품 `미샤` 마케팅분석
- [호텔경영] 신라&메리어트 호텔의 조직 구성도
- POSCO 포스코 사회적책임완수위한 윤리경영사례분석
- 경쟁사 분석을 통한 자사의 경쟁력 방안
- CJ CGV 기업분석과 CGV 마케팅 4P,SWOT,STP전략분석및 CGV 경쟁사전략(롯데시네마,메가박스)과 비교분석 PPT레포트
- 도브 Dove 브랜드분석과 SWOT분석및 도브 마케팅과 광고전략 연구 - 도브 한국시장 전략연구 레포트
- [국제무역론] 생산요소의 국제이동
- CHIP4 추진배경 및 가입에 따른 문제점 [CHIP4,반도체,CHIP,시스템반도체,미중]
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.