[뉴미디어] 네트워크 사회의 도래 -제4장 노동과 고용의 전환

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목차
1. 선진자본주의 국가에서의 고용과 직업구조의 역사적 진화:G7 국가, 1920~2005

2. 지구적 노동력은 존재하는가?

3. 정보 패러다임에서의 노동과정

4. 정보기술의 고용에 대한 영향: 실업사회를 향하여?

5. 노동과 정보격차: 근무시간 자유선택자

6. 정보기술과 자본-노동관계의 재구조화: 사회적 이중성인가, 파편화된 사회인가?

본문내용
4장 노동과 고용의 전환: 네트워커, 실업자, 근무시간 자유선택자들
작업과정은 사회구조의 핵심이다. 현재 부상하고 있는 네트워크 기억과 그 주변에서 나타나는 생산관계와 노동의 기술적, 관리방식상의 전환은 정보화 패러다임과 지구화 과정이 사회에 어떠한 영향을 미치는가를 살펴볼 수 있는 주요수단이다. 이 장에서는 지난 수십 년 동안 노동과 고용형태의 변화에서 관찰되는 모순적 경향들을 이해하려고 노력하면서 이용 가능한 증거를 기초로 이러한 전환을 분석하겠다.

1. 선진자본주의 국가에서의 고용과 직업구조의 역사적 진화:G7 국가, 1920~2005

역사적 변천과정에서, 체제변화를 가장 직접적으로 표현하는 것 중의 하나가 고용과 직업구조의 변화다. 후기산업화론과 정보화론은 역사적 변화과정을 가장 경험적으로 보여주는 증거로서 새로운 사회구조로의 도래를 이용하고 있다. 이 책에서는 흔히 생각하는 공식표현과는 다른 접근을 취한다. 정보화 사회에 특징적인 고용구조의 전개에서 일반적인 경향이 존재한다는 것을 인정하나, 또한 특정 제도와 문화, 정치적 환경 등에 따라 고용형태의 역사적 다양성이 존재한다고 말하고 있다. 이를 좀 더 자세히 알기위해 G7국가(미국, 일본, 독일, 프랑스, 이탈리아, 영국, 캐나다)의 1920년부터 1990년까지의 고용구조의 진화를 살펴볼까 한다.

- 후기산업주의, 서비스 경제 및 정보화 사회
후기 산업화론자들이 사회가 후기산업화 되었다고 간주할 때 사용하는 세 가지 기준에 대해 알아보자.
첫째, 20C 후반 경제와 제 2차 세계대전 이전 경제의 적절한 구분은 산업경제와 후기 산업경제로 나누는 것이 아니라, 모두 지식에 기반하고 있는 공업생산, 농업생산, 그리고 서비스 생산으로 나누는 것이다. 여기서 강조할 점은 후기산업주의에서 정보화주의로 이동해야 함이다. 이는 정보기술의 발전, 확산, 적용을 위하 전제조건을 위해 생산성 극대화 원리에 입각한 시스템 조직 때문이다.
둘째, 제조업의 붕괴와 서비스 활동으로의 이동이다. 코헨과 지스맨은 많은 서비스들이 제조업과의 직접적인 연계에 의존하고 있고, 제조업 활동은 경제의 생산성 및 경쟁력에 매우 중요하다고 강력하게 주장하고 있다. 제조업과 서비스업 간의 낡은 경계가 앞서의 산업시대에서 중요했던 것처럼, 정보경제를 이해하기 위해선 서비스업을 특정유형으로 구분할 수 있는 것이 중요하다.
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